Jump to main content
IndustriALL logotype

Comienza un nuevo proyecto para jóvenes latinoamericanos

Read this article in:

17 August, 2018Un nuevo proyecto destinado a jóvenes comenzó en América Latina y el Caribe. Con el apoyo de DGB Bildugswerk de Alemania, IndustriALL sigue apostando al empoderamiento de la juventud

A lo largo de las semanas comprendidas entre el 26 de julio y el 10 de agosto se desarrollaron los primeros seminarios nacionales del “Proyecto de educación y potenciación sindical regional de la juventud de IndustriALL en América Latina y el Caribe” que comienza en 2018 y continuará hasta 2020.

En Argentina, Brasil, Colombia, México y Nicaragua, IndustriALL y DGB (la organización de apoyo de la federación Alemana de sindicatos DGB) organizaron seminarios de dos días de duración para dar inicio a un proyecto destinado a capacitar a jóvenes líderes sindicales que participen y actúen tanto en sus sindicatos como en las estructuras globales de IndustriALL.

“Si están acá, es porque alguien de su sindicato apostó a que tienen condiciones y pueden llegar a ser dirigentes sindicales. Yo cumplí 66 años; Hay que hacer el relevamiento generacional del que tanto hablamos”

dijo el vicepresidente del Comité Ejecutivo de IndustriALL, Raúl Mathiú en la apertura del primer seminario que se llevó a cabo en Argentina.

El secretario regional de IndustriALL, Marino Vani, junto a la asesora regional de IndustriALL, Julieta Avalos, acompañarán a los jóvenes durante el proceso de 3 años para que consigan elaborar un Plan de Acción Sindical (PAS), orientado a crear una política de la juventud que también promueva la igualdad de género.

A su vez, cada país tendrá su coordinador que ayudará a dar seguimiento en el proceso. El grupo de coordinadores se reunirá dos veces al año para articular el trabajo a nivel regional. El primer encuentro entre ellos se realizó el 16 y 17 de agosto en la oficina regional en Uruguay.

En dicha oportunidad analizaron los desafíos que supone el proyecto para cada país, y las actividades que se comprometen a organizar para lograr los objetivos del proyecto para la segunda ronda de trabajo en cada país que se realizará en setiembre de este año.

Para DGB el proyecto también contribuye a incluir a jóvenes hombres y mujeres en las agendas políticas de la sociedad latinoamericana, a fin de promover una región más representativa e inclusiva para las futuras generaciones. A su vez, proponen que en 2020 al menos la mitad de los sindicatos participantes del proyecto hayan creado nuevas secretarías y espacios formales de representación de jóvenes.

“Los jóvenes de la región tendrán grandes oportunidades, podrán capacitarse y fortalecer a sus sindicatos. El proyecto colabora para reforzar su liderazgo, y a su vez empoderarlos para enfrentar los desafíos del presente y del futuro. El eje central de este proyecto es construir políticas para la inclusión de la juventud, estructuras destinadas a asegurar la participación d los jóvenes en los sindicatos, y formar personas que tengan capacidad de ser líderes con una visión nacional, regional y global"

concluyó el secretario regional de IndustriALL, Marino Vani.