2 avril, 2015L’affilié allemand de IndustriALL Global Union, IG BCE, et la fédération patronale de la chimie, ont finalement conclu une convention collective sectorielle dans l’industrie chimique après une longue quatrième session finale à Stuttgart, les 26-27 mars.
Applicable à 550.000 salariés dans 1.900 entreprises du secteur, le nouvel accord contient une hausse de 2,8 pour cent des salaires sur une période de 17 mois et un quasi doublement des contributions patronales au ‘Fonds démocratique’ du secteur au cours des prochains 24 mois.
Ce fonds spécifique à l’industrie chimique allemande est destiné à faciliter la préretraite, le travail à temps partiel, les comptes horaires de temps de travail à long terme et autres mesures visant à résoudre le changement démographique dans cette industrie. Les employeurs paieront maintenant 750 € par an et par salarié à ce fonds – en hausse par rapport à 338 € – ce qui représente une augmentation complémentaire de 0,9 %.
L’accord s’applique à de grandes entreprises multinationales telles que BASF, Evonik, Bayer, Dow Chemical et LyondellBasell en Allemagne, qui est le plus grand pays producteur de produits chimiques d’Europe.
En raison des divergences rencontrées au départ, les négociations sectorielles ont connu des moments difficiles qui ont exigé la tenue de quatre réunions séparées avant que les partenaires sociaux ne parviennent finalement à un règlement final acceptable. Quelque 100,000 personnes étaient descendues dans la rue au début de mars pour manifester leur engagement pour une hausse des salaires et l’amélioration des conditions de travail.
Michael Vassiliadis, président de IG BCE, a dit:
Une fois de plus, nous avons montré dans l’industrie chimique, qu’un syndicat puissant peut parvenir à de bons résultats pour les travailleurs et travailleuses. Nous n’avons pas seulement pris soin d’obtenir des améliorations salariales importantes dans un environnement général difficile, mais nous avons pu également actualiser et renforcer les variables démographiques dans cette convention collective. C’est important pour la population et l’industrie; c’est un investissement réel pour l’avenir.
Le secrétaire général adjoint de IndustriALL, Kemal Ozal, dit:
Pour conclure, cet accord a donné lieu à un processus prolongé au cours duquel les gens sont descendus en force dans la rue pour montrer leur soutien à IG BCE. IndustriALL se félicite de la nouvelle convention collective qui est le résultat de solides relations industrielles.
L’Allemagne a eu un taux d’inflation de 0,9 pour cent en 2014. Au début de cette année, IG BCE a conclu une convention collective pour 13.000 mineurs dans l’extraction houillère, d’un niveau de 3,6 pour cent, qui s’accompagne d’un montant forfaitaire unique de 600 €, tandis que le syndicat a récemment réussi à obtenir une hausse salariale de 5 pour cent qui s’applique à 50.000 salariés employés dans 150 entreprises du papier sur une période de 12 mois.