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Reprise du travail pour 55 employés de CUB suite à la victoire des syndicats

7 décembre, 2016Les syndicats australiens célèbrent une victoire historique qui va permettre à 55 agents de maintenance employés chez le producteur de bière Carlton & United Breweries (CUB) de reprendre le travail après 180 jours de conflit.

Les affiliés à IndustriALL, le Syndicat australien des travailleurs manufacturiers (AMWU) et le Syndicat de l’industrie électrique d’Australie (ETU), ont annoncé, le 7 décembre, être parvenus à un accord visant à mettre fin immédiatement au conflit avec le personnel de maintenance de la brasserie CUB Abbotsford, située à Melbourne, dans l’état de Victoria.

Les syndicats ont fait part de l’acceptation par CUB de toutes leurs revendications. Le conflit a éclaté après que les agents de maintenance aient été licenciés et informés de devoir travailler pour un nouveau sous-traitant moyennant une perte de salaire de 65 pour cent. Cette attaque menée contre les travailleurs, membres d’AMWU et d’ETU, est survenue avant l’acquisition imminente de la société mère de Carlton United, SABMiller, par la multinationale de la bière AB InBev.

Plus d’un millier de membres d’IndustriALL du monde entier ont adopté à l’unanimité, au 2e Congrès d’IndustriALL, qui s’est tenu au Brésil en octobre de cette année, une résolution visant à soutenir les 55 employés de CUB et le boycott des produits de la compagnie.

Suite à cette résolution, le Secrétaire général d’IndustriALL, Valter Sanches, a écrit à CUB pour le prier de réintégrer les travailleurs et de respecter les droits du travail, et fait parvenir des lettres de solidarité à AMWU et ETU.

Le président national d’AMWU, Andrew Dettmer, a indiqué à IndustriALL que la solidarité internationale manifestée par les syndicats mondiaux, IndustriALL et IUF, ainsi que les syndicats dans le monde entier, s’est avérée essentielle :  

« Nombreux sont ceux qui ont contribué à cette victoire. Selon IndustriALL et l’IUF, les plus de 1 600 messages de solidarité se sont avérés cruciaux au maintien du moral des 55 travailleurs. Certains de ces messages tout comme les actions de solidarité menées contre les propriétaires ont véritablement fait comprendre l’importance du syndicalisme international aux 55 syndicalistes ainsi qu’à leurs milliers de partisans. 

« Tout comme ont été bénéfiques les actions des syndicats et des fédérations, dont IndustriALL, qui ont écrit à SAB-Miller et à AB InBev pour leur signifier leur écœurement face au renvoi de ces 55 agents de maintenance par la direction locale, puis l’offre de leur rendre leurs postes moyennant une réduction de salaire de 65 pour cent.  

« Cette solidarité se situe dans la ligne de la motion d’urgence, si généreusement et unanimement soutenue par le 2e Congrès d’IndustriALL. 

« Les buveurs australiens (comptant dans leurs rangs de nombreux travailleurs et syndicalistes) peuvent recommencer à boire leur bière favorite ! ».

Le Secrétaire général d’IndustriALL, Valter Sanches, a déclaré :

« Toute la famille d’IndustriALL Global Union félicite AMWU et les syndicats australiens pour cette belle et importante victoire. Non seulement cette victoire est le résultat d’une grande démonstration de solidarité syndicale mais un énorme mérite doit être également accordé aux 55 travailleurs et à leurs familles qui ont résisté pour maintenir leurs revendications et ont refusé d’être vaincus ».