• Эта статья опубликована на:
  • en
  • es
  • fr
  • ru

"Перемены – в наших руках: голосуй за STUHM"

Выборы в компании Honda в Мексике должны пройти под строгим наблюдением

17.08.2015

После бесчисленных проволочек и препятствий долгожданные выборы профсоюза, который будет представлять работников Honda в Мексике, похоже, близки к осуществлению.

Независимый профсоюз работников Honda, STUHM, на протяжении четырех лет требует предоставить ему право на ведение коллективных переговоров от имени работников. Если STUHM наберет большее число голосов и победит на выборах, завод Honda станет одним из немногих автосборочных предприятий в Мексике, на котором будет действовать независимый профсоюз. Сегодня Мексика – четвертый по величине экспортер автомобилей в мире.

Глобальный Союз IndustriALL и его членские организации со всего мира, объединяющие работников автомобилестроения, а также независимые профсоюзы Мексики поддержали усилия STUHM, направленные на проведение чистых выборов. Конфедерация профсоюзов работников автомобилестроения Японии (JAW) и Федерация всех профсоюзов работников Honda (AHWU), членские организации IndustriALL, выразили свою солидарную поддержку работникам Honda в Мексике, потребовав, чтобы сигналом для старта профсоюзных выборов стали “гарантии честных и справедливых выборов на основе свободного волеизъявления работников” со стороны руководства Honda de Mexico.

IndustriALL потребовал у федерального совета по выборам гарантировать, что выборы будут свободными и справедливыми, и предпринять основные меры, чтобы обеспечить честность и неподкупность во время процесса.

Большинство работников  Мексики подпадает под действие ‘протекционных контрактов’ (фиктивных коллективных соглашений, заключенных без ведома или согласия работников).

К сожалению, опыт STUHM – довольно частое явление в Мексике. В июне этого года, после четырех лет ожидания, Федеральный совет по трудовым вопросам, наконец, предоставил список зарегистрированных избирателей. И после этого, продемонстрировав вопиющий пример двойных стандартов, дал профсоюзу всего лишь несколько дней, чтобы высказать возражения по поводу списка, в котором тысячи фамилий.

К своему ужасу STUHM обнаружил, что в списке было множество ошибок. Так, например, в него были включены люди, которых уже давно нет в живых. Эта проблема побудила IndustriALL обратиться в Федеральный совет и потребовать предоставления достоверного списка и принятия других основных мер по обеспечению справедливых выборов в соответствии с международными стандартами.

Во втором письме, адресованном Президенту Федерального Совета Мексики по примирению и арбитражу, генеральный секретарь IndustriALL Юрки Райна потребовал:

  • Подготовить достоверный список работников, имеющих право участвовать в голосовании. Федеральный совет по примирению и арбитражу должен собрать указанную информацию;
  • Голосование должно происходить на основе списка работников, имеющих право участвовать в голосовании на тот период, когда Профсоюз работников Honda Mexico (STUHM) обратился с просьбой провести выборы;
  • Процедура голосования должна осуществляться в строгом соответствии со следующими правилами: достоверный список участников голосования; безопасное место (Федеральный Совет в штате Халиско); запрет использования сотовых телефонов; наличие документов, удостоверяющих личность; прозрачные урны для голосования; экраны для голосования; не больше двух человек в группе; зарегистрированные должным образом наблюдатели (необходимо установить процедуру регистрации и контроля наблюдателей); бюллетени должны содержать полное название профсоюза, его сокращенное наименование и логотип; необходимо обеспечить гарантии безопасности офиса Федерального совета по примирению и арбитражу и прилегающей территории.

В ходе дальнейших контактов IndustriALL напомнил властям, что ситуация стала настолько серьезной, что дело Honda было вынесено на рассмотрение Международной конференции труда в Женеве, и что все взоры сейчас прикованы к Мексике в ожидании, что работники Honda получат право без каких-либо дальнейших промедлений вступить в профсоюз по своему собственному выбору.

Федеральный совет по трудовым вопросам созовет заседание в конце августа, чтобы определить дальнейшие шаги.