L'anniversaire d'Ali Enterprises met en lumière un besoin criant de lieux de travail sûrs 11 septembre, 2023Aujourd'hui, date du 11e anniversaire de l'incendie de l'atelier de confection Ali Enterprises, dans lequel plus de 250 travailleurs et travailleuses avaient péri au Pakistan, nous rappelle la dure nécessité de poursuivre la lutte pour la sécurité des usines. Le fait que l'Accord international sur la santé et la sécurité dans l'industrie textile et de l'habillement ait été étendu au Pakistan fin 2022 est une première étape pour rompre avec ce tragique héritage.
Table ronde sur la Convention de Hong Kong au Bangladesh30 août, 2023Une table ronde a été organisée ce 30 août par IndustriALL au Bangladesh, réunissant le gouvernement, les employeurs des chantiers de démantèlement de navires et les syndicats locaux afin de planifier la marche à suivre après la ratification par le pays de la Convention de Hong Kong.
Deux mois de grève à la mine de Peñasquito au Mexique 22 août, 2023Depuis deux mois, tous les 2.000 travailleurs de notre affilié Los Mineros sont en grève à la mine de Peñasquito, dans l'État de Zacatecas, au Mexique. Toute activité a cessé dans ce qui est la plus grande mine d'or du pays, en réponse aux violations de plusieurs clauses de la convention collective par la direction.
L’Ouganda ratifie la Convention 190 de l’OIT 15 août, 2023Le 7 août dernier, l’Ouganda est devenu le 32e pays au monde et le 8e pays d’Afrique à ratifier la Convention 190 de l’OIT sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail. Les syndicats du pays ont joué un rôle déterminant dans la campagne en faveur de cette ratification.
Trois travailleurs tués par une explosion dans une cimenterie en Inde 24 juillet, 2023Le 18 juillet, l'explosion d'une bouteille d'oxygène dans l'usine Ultratech Cement de Himri, dans l'État de Chhattisgarh, en Inde, a causé la mort de trois travailleurs contractuels. Deux autres ont subi des blessures nécessitant des soins.
Les syndicats indiens de la chimie et du pneumatique réclament de meilleures conditions de travail19 juillet, 2023Le recrutement syndical des travailleurs et travailleuses précaires, le renforcement des réseaux, la demande d’un salaire égal pour un travail égal, ainsi que la santé et la sécurité sur le lieu de travail ont été les principales priorités des affiliés indiens participant à la réunion des secteurs de la chimie, de la pharmacie et du pneumatique, qui s’est tenue du 11 au 13 juillet.
Des hommes armés assassinent des dirigeants syndicaux et des travailleurs au Honduras5 juillet, 2023Un groupe d’hommes armés a assassiné treize personnes au Honduras, dont quatre dirigeants syndicaux et plusieurs travailleurs de l’usine Gildan de San Miguel. IndustriALL a fermement condamné ces meurtres et a demandé que justice soit rendue sans délai.
Six travailleurs tués dans l’effondrement d’une usine à Casablanca13 juin, 2023L’effondrement d’une partie d’un bâtiment abritant une usine textile au Maroc, à Casablanca, a entraîné la mort de six ouvriers. La tragédie s’est produite le 8 juin au petit matin, dans la zone industrielle de Tit Mellil.
Les syndicats indiens demandent à l’OIT de discuter des atteintes aux droits des travailleurs6 juin, 2023Dans une lettre commune adressée au Directeur général de l’Organisation internationale du travail (OIT), les syndicats indiens attirent l’attention sur les dispositions hostiles aux travailleurs contenues dans les quatre lois sur le travail récemment promulguées dans le pays. Ils demandent que les violations des droits des travailleurs par le gouvernement indien soient ajoutées à l’ordre du jour de la 111e Conférence internationale du travail qui se tient actuellement à Genève.
Glencore continue à faire passer les profits avant les gens1 juin, 2023Une délégation de représentants syndicaux, d’ONG ainsi que de communautés autochtones concernées d’Australie, du Canada, de Colombie, d’Espagne, du Pérou, du Royaume-Uni et de Suisse a assisté à l’assemblée générale annuelle (AG) de Glencore à Zug, en Suisse, le 26 mai dernier, afin d’exiger des réponses du conseil d’administration de l’entreprise sur son manque flagrant de volonté de s’attaquer aux graves problèmes environnementaux, sociaux et de gouvernance dans l’ensemble de ses activités au plan mondial et sur son aversion pour le dialogue.
