Jump to main content
IndustriALL logotype

Поиск

Showing 241-250 из 268 results

На пути к конвенции против гендерного насилия на рабочем месте

7 июня, 201828 мая в Женеве начала работу ежегодная Международная конференция труда (МКТ). Генеральный директор МОТ Гай Райдер открыл конференцию, призвав к решительным действиям по искоренению насилия и домогательств на рабочем месте. Делегаты, представлявшие правительства, трудящихся и работодателей из 187 государств-членов МОТ, собрались вместе, чтобы обсудить характер и сферу применения будущего документа о противодействии насилию и домогательствам на рабочем месте.

Подписан договор об искоренении домогательств на фабриках Nien Hsing в Лесото

28 августа, 2019Результатом кампании входящего в IndustriALL Независимого демократического союза Лесото (IDUL), направленной на искоренение давно существующей практики гендерного насилия и домогательств на фабриках компании Nien Hsing Textile, стало заключение юридически обязательного договора об искоренении насилия и домогательств. Документ подписали профсоюзы, бренды одежды и организации, выступающие за права женщин.

В докладе МОТ о будущем сферы труда на первое место поставлен человек

22 января, 2019Международная организация труда (МОТ) в своем историческом докладе, презентованном сегодня в штаб-квартире в Женеве, Швейцария, призвала сосредоточить внимание на повестке дня будущего сферы труда, ориентированной на человеке.

Для достижения гендерного равенства в сфере труда необходимы радикальные изменения

27 февраля, 2019Несмотря на многочисленные стратегии, которые используют профсоюзы и другие организации на протяжении многих лет, медленные темпы достижения гендерного равенства в сфере труда свидетельствуют о том, что, если не изменить подход, прогресс не будет достигнут. Чтобы добиться положительных результатов, профсоюзы, правительства и работодатели должны быть готовы к реализации радикальной программы действий.

На Филиппинах узаконили продление декретного отпуска

26 февраля, 2019После более чем шести лет интенсивной кампании и лоббирования со стороны членских профсоюзов IndustriALL положение работающих женщин на Филиппинах теперь станет лучше, потому что в силу вступает закон об увеличении продолжительности оплачиваемого декретного отпуска.

Иордания: Рабочие-мигранты швейных фабрик избрали своих лидеров

8 апреля, 2019На швейных фабриках в промышленной зоне Аль-Дулайл в Аммане, Иордания, прошли профсоюзные выборы, организованные с целью обеспечения демократического представительства рабочих-мигрантов.

Профсоюз в Танзании борется с гендерным насилием на швейных фабриках

29 июля, 2021Несколько месяцев назад председатели профкомов Профсоюза работников промышленности и торговли Танзании (TUICO), членской организации Глобального союза IndustriALL, посетили текстильные и швейные фабрики Sunflag в Танзании и были шокированы информацией о случаях гендерного насилия и домогательств, о которых им рассказали работники.

К борьбе с гендерным насилием нужно привлекать мужчин

12 мая, 2022IndustriALL представляет полный отчет, посвящённый проблеме гендерного насилия и домогательств в горнодобывающей, швейной и электронной отраслях промышленности. Отчет содержит рекомендации для IndustriALL и его членских организаций и подчеркивает, что необходимым условием успеха профсоюзов в этой борьбе является приверженность мужчин, как рядовых членов, так и лидеров.

Конвенция № 190 – Она может изменить жизнь!

25 ноября, 2019Сегодня, в Международный день борьбы за ликвидацию насилия в отношении женщин, IndustriALL начинает новую кампанию, направленную на содействие ратификации и соблюдению Конвенции МОТ № 190 об искоренении насилия и домогательств в сфере труда: “Конвенция № 190 – она может изменить жизнь”.

В Международный женский день в Чили прошёл исторический марш

12 марта, 2020Профсоюзы, феминистские организации и группы мигрантов отметили в этом году Международный женский день в Чили массовым шествием в Сантьяго. Акция способствовала продвижению повестки дня в области гендерного равенства и повышению уровня осведомленности людей о проблеме неравенства и гендерном насилии.

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.