Jump to main content
IndustriALL logotype

Поиск

Showing 21-30 из 248 results

Голос рабочих в цепочке поставок аккумуляторов должен быть услышан

30 июня, 2022Во время онлайн-встречи, организованной IndustriALL 28 июня, эксперты отрасли обсудили и выработали стратегию работы в цепочке поставок аккумуляторов.

В Канаде бастуют рабочие Glencore

30 мая, 2022В Канаде 630 членов входящего в IndustriALL профсоюза Syndicat des Métallos/United Steelworkers объявили забастовку на шахте Raglan, принадлежащей компании Glencore. Рабочие протестуют против расширения практики применения субподряда и неуважения со стороны работодателя.

ЮАР: Профсоюзы завершили 3-месячную забастовку в золотодобывающем секторе

15 июня, 2022Национальный профсоюз горняков (NUM) и Ассоциация профсоюзов горняков и строителей (AMCU) 11 июня совместно подписали коллективное соглашение в компании Sibanye Stillwater. Этому моменту предшествовала трехмесячная забастовка и переговоры с работодателями золотодобывающей отрасли, начавшиеся еще в прошлом году.

Верховный суд Индонезии вынес решение в пользу бастующих Freeport

8 декабря, 2021В 2017 году владельцы медного рудника PT Freeport Grasberg, расположенного в провинции Западное Папуа, Индонезия, спровоцировали забастовку, в которой приняли участие 8300 рабочих. Компания объявила забастовку незаконной и использовала это как предлог, чтобы уволить 4200 человек. После многолетней судебной тяжбы Верховный суд Индонезии вынес окончательное решение – забастовка была законной.

ЮАР: Профсоюз горняков обязуется привлечь больше членов и эффективнее их защищать

28 октября, 2021На конференции, состоявшейся в Ист-Лондоне 26-27 октября и посвящённой выработке плана действий, Национальный профсоюз горняков (NUM) принял решение вернуться к основам стратегии вовлечения в профсоюз, органайзинга и защиты прав своих членов, занятых в строительной, энергетической, металлургической и горнодобывающей промышленности.

Для рабочих BHP в Чили – прибыли нет

4 ноября, 2021Чили является крупнейшим в мире производителем меди, однако на протяжении десятилетий законы и политика страны служат транснациональным корпорациям, что приводит к высокому уровню неравенства. Более того, в компании BHP ошеломляющие показатели использования нестандартной занятости – 61 процент работников наняты по контракту. В Чили это означает, что с ними обращаются как с работниками второго сорта.

В Турции после схода оползня пропали без вести горняки

15 февраля, 2024Девять горняков до сих пор числятся пропавшими без вести после того, как оползень, пропитанный цианидом, пронесся по долине, сошел в открытый карьер и обрушился на дорогу, по которой ехали рабочие. Трагедия произошла в районе Илич в провинции Эрзинджан.

Профсоюзы одержали победу: в Австралии принят закон о контрактных работниках

7 декабря, 2023Важной победой для работников, нанятых по контракту (наемных работников), стало принятие в Австралии нового закона, гарантирующего работникам этой категории такую же зарплату, как у постоянных работников, за работу равной ценности.

ЮАР: 12 рабочих погибли на шахте Impala Platinum

30 ноября, 2023Рабочая смена, окончания которой 27 ноября с радостью ожидали 86 горняков на шахте Impala Platinum Holding Limited, Implats, в Рустенбурге, завершилась страшной трагедией. Авария унесла жизни 12 человек, еще 74 рабочих получили тяжелые травмы и находятся в больнице.

Чтобы положить конец гендерному насилию в горнодобывающей отрасли, нужно участие женщин

21 апреля, 2022Сегодня IndustriALL опубликовал первую главу исследования о рисках гендерного насилия и домогательств с кратким изложением результатов, полученных в горнодобывающей промышленности. Данные исследования показали, что решающее значение имеет присутствие женщин на руководящих должностях.

О Глобальном союзе IndustriALL

Глобальный союз IndustriALL представляет свыше 50 миллионов работников в 140 странах мира, занятых в горнодобывающей, энергетической и перерабатывающих отраслях.

Мы ведем борьбу за улучшение условий труда и соблюдение прав профсоюзов во всем мире.

Мы в социальных сетях

Присоединяйтесь к нашему движению и следите за новостями на:

Свяжитесь с нами

Вопросы и контакты для прессы:

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.