Jump to main content
IndustriALL logotype

Поиск

Showing 161-170 из 227 results

Levi's, подпишите соглашение!

30 июня, 2022На прошлой неделе представители членских организаций IndustriALL – Бангладешской федерации швейников и промышленных рабочих и американского профсоюза Workers United – вместе с активистами Союза студентов против потогонной системы, организации Model Alliance, объединения Remember the Triangle Fire Coalition (коалиции, созданной в память о жертвах пожара на фабрике Triangle в 1911 году) и ассоциации Interfaith Center on Corporate Responsibility, выступающей за корпоративную социальную ответственность, собрались у флагманского магазина Levi's на Таймс-сквер в Нью-Йорке, чтобы призвать джинсового гиганта присоединиться к Международному соглашению.

Соглашение о пожарной безопасности и безопасности производственных зданий в Бангладеш подготовлено

15 мая, 2013Ознакомиться с полным текстом Соглашения о пожарной безопасности и безопасности производственных зданий можно здесь.

100 дней до окончания срока действующего Соглашения: подписанты от имени работников призывают бренды присоединиться к Соглашению 2018

22 февраля, 2018До истечения срока действия нынешнего Бангладешского соглашения о пожарной безопасности и безопасности зданий остается ровно 100 дней. Представители работников настоятельно призывают компании, выпускающие одежду, продолжить участие в создании безопасной и устойчиво развивающейся швейной промышленности в Бангладеш, подписав Соглашение переходного периода 2018 года – новый договор, который придет на смену предыдущему.

Верфи Бангладеш по-прежнему уносят жизни людей

17 февраля, 2020Бангладеш – крупнейшая в мире страна по утилизации судов, но из-за опасных условий труда отрасль продолжает уносить человеческие жизни. В первые недели февраля двое рабочих погибли и ещё больше получили серьёзные ранения.

Рабочие-швейники, не получавшие три месяца зарплату, объявили голодовку

6 августа, 2014В Бангладеш 1600 работников швейной промышленности больше недели назад начали голодовку. Они призвали всех работников швейных фабрик страны 10 августа объявить забастовку, если задолженность по зарплате и пособиям не будет выплачена.

В годовщину трагедии на фабрике Tazreen пострадавшие и члены семей погибших рабочих организовали живую цепь

26 ноября, 2013Отмечая годовщину трагического пожара на фабрике Tazreen, Бангладешский Совет Глобального Союза IndustriALL (IBC) организовал живую цепь и митинг рабочих, чтобы высказать не терпящие отлагательства требования о компенсации и обеспечении безопасности на рабочих местах.

Заседание по вопросу компенсаций жертвам трагедий в Бангладеш состоится на будущей неделе

4 сентября, 2013Глобальный союз IndustriALL прилагает все усилия, чтобы собрать в Женеве 11 и 12 сентября для участия в переговорах бренды и ритейлеров, размещавших свои заказы на швейных фабриках Tazreen и Rana Plaza. Цель встречи – попытаться достичь соглашения о надлежащих компенсационных выплатах жертвам и пострадавшим в результате двух промышленных аварий.

Рабочие-швейники Бангладеш вышли на демонстрации, требуя достойной зарплаты

24 сентября, 2013200 тысяч работников швейной промышленности Бангладеш три дня подряд проводят массовые митинги в Дакке и других городах страны, требуя повышения заработной платы до уровня прожиточного минимума. Они решительно отвергают смехотворный размер заработков, предложенный работодателями во время переговоров.

Бангладеш: Стремясь уничтожить профсоюз, Chevron увольняет работников через sms-сообщения

16 марта, 2016Транснациональный энергетический гигант Chevron, продолжая кампанию запугивания, направленную на предотвращение объединения в профсоюз, уволил работников, проинформировав их об этом sms-сообщением.

Бангладеш: Охранники верфи открыли огонь по рабочим

1 апреля, 2016В Бангладеш охранники компании по утилизации судов открыли огонь по рабочим, протестовавшим против гибели их коллеги. В результате ранения получили семь человек, в том числе 16-летний юноша.

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.