Jump to main content
IndustriALL logotype

Поиск

Showing 11-20 из 233 results

Профсоюзы АТР требуют у властей Камбоджи освободить Рон Чхуна

10 августа, 2020Представительства глобальных профсоюзных федераций, работающие в Азиатско-Тихоокеанском регионе (АТР), в том числе офис Глобального союза IndustriALL, призывают правительство Камбоджи немедленно освободить президента Камбоджийской конфедерации профсоюзов (CCU) Рон Чхуна и снять с него все обвинения.

Профсоюзы проведут “День спасения Индии”, протестуя против правительства Моди

6 августа, 2020Центральные профсоюзы Индии призвали рабочих всей страны принять участие в мероприятиях 9 августа и активизировать протесты против антирабочей политики правительства Моди.

Профсоюзы Японии добились увеличения в два раза субсидии в связи с коронавирусом

29 июля, 2020Японские членские организации Глобального союза IndustriALL добились увеличения в два раза размера субсидии на реализацию мер по содействию занятости (EAS), обеспечив защиту благосостояния японских работников во время пандемии Covid-19.

В Малайзии власти преследует профлидера за рассказ о проблемах безопасности

27 июля, 2020В Малайзии правительство преследует профсоюзного лидера Н. Гопалкишнама. Причиной стал его комментарий британскому новостному каналу Channel 4 News, в котором Гопалкишнам рассказал о проблемах в сфере безопасности. По мнению профсоюзного лидера, правительству вместо нападок в ответ на критику следует предпринять серьезные шаги для обеспечения безопасности и охраны здоровья рабочих на фабриках, производящих на экспорт средства индивидуальной защиты.

BHP нарушила соглашение, изменив график смен

10 июня, 2020Под предлогом мер по недопущению распространения Covid-19, горнодобывающий гигант BHP Billiton в одностороннем порядке изменил график рабочих смен на австралийской угольной шахте.

Индийские штаты приостанавливают законы о труде и увеличивают рабочее время

14 мая, 2020Индийские штаты под предлогом коронавируса ухудшают условия труда. Многие увеличили продолжительность рабочего дня до 12 часов, в то время как другие приостановили действие законов о труде или освободили от обязанности соблюдать ряд положений трудового законодательства.

Южнокорейские фармработники осуждают Zoetis

12 мая, 2020Глобальный союз IndustriALL поддержал свою корейскую организацию KCTF, члены которой стали жертвами нарушений трудовых прав со стороны транснациональной компании по производству лекарств и вакцин для домашних животных и скота Zoetis.

После возобновления работы Индию потрясла серия аварий на производстве

8 мая, 2020Утечка токсичного газа на заводе LG Polymers India, дочерней компании южнокорейского транснационального производителя LG Chem, привела к гибели двенадцати человек, включая двоих детей. Сотни пострадавших были госпитализированы.

Инцидент в мраморном карьере: В Пакистане продолжают массово погибать шахтёры

26 февраля, 2020По меньшей мере десять человек погибли и 30 оказались заблокированы в результате обрушения породы в мраморном карьере. Трагедия произошла 22 февраля в пакистанской провинции Хайбер-Пахтунхва. Очередной страшный инцидент проливает свет на массовую гибель рабочих, которая продолжается на шахтах Пакистана, где ежегодно аварии уносят жизнь 200 шахтёров.

Профсоюзы Мьянмы протестуют против решения Арбитражного совета

5 февраля, 2020Федерация промышленных рабочих Мьянмы (IWFM) провела 2 февраля в Янгоне массовую демонстрацию протеста против решения Арбитражного совета, который отказал 260 рабочим текстильной фабрики Thong Thai, уволенным за участие в забастовке, в справедливом восстановлении на работе.

О Глобальном союзе IndustriALL

Глобальный союз IndustriALL представляет свыше 50 миллионов работников в 140 странах мира, занятых в горнодобывающей, энергетической и перерабатывающих отраслях.

Мы ведем борьбу за улучшение условий труда и соблюдение прав профсоюзов во всем мире.

Мы в социальных сетях

Присоединяйтесь к нашему движению и следите за новостями на:

Свяжитесь с нами

Вопросы и контакты для прессы:

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.