Jump to main content
IndustriALL logotype
Article placeholder image

Грузинские шахтеры празднуют победу после длительной забастовки

26 марта, 2014После 40 дней забастовки грузинские шахтеры добились повышения зарплаты и восстановления уволенных ранее работников.

25 марта около 3000 работников предприятий "RMG Gold" и "RMG Copper", расположенных в поселке Казрети Болнисского муниципалитета Грузии, приступили к работе после бессрочной забастовки, начавшейся 14 февраля.

В результате переговоров между Профсоюзом работников металлургической, горнодобывающей и химической промышленности Грузии, членской организацией IndustriALL, и руководством предприятий было достигнуто соглашение о том, что с 25 марта руководство восстанавливает на работе 80 уволенных в январе-феврале работников, остальные работники вернутся на работу в течение ближайших двух месяцев по мере улучшения экономического положения компании, либо получат компенсационные выплаты.

Ожидается, что в отношении всех работников будут заключены новые договоры медицинского страхования, а Профсоюз работников металлургической, горнодобывающей и химической промышленности Грузии и руководство предприятий подпишет коллективный трудовой договор.

Были достигнуты договоренности и об увеличении зарплаты. В каждой из компаний в марте-апреле будет повышена, не менее чем на 15 процентов, заработная плата самых низкооплачиваемых сотрудников, которые зарабатывают 90-170 долларов в месяц, с целью устранения разницы в заработной плате для работников, занимающих одинаковые должности. По этому же принципу для сотрудников, занимающих одинаковые должности, с осени 2014 года начнется устранение разницы в заработной плате между двумя предприятиями.

Глобальный союз IndustriALL поздравляет свою членскую организацию Профсоюз работников металлургической, горнодобывающей и химической промышленности Грузии и всех работников "RMG Gold" и "RMG Copper" с победой и рассчитывает на полное выполнение руководством предприятий всех достигнутых договоренностей.   

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.