Jump to main content
IndustriALL logotype
Article placeholder image

México: Trabajadores del neumático rechazan sindicato amarillo del gobierno

4 octubre, 2010

En un intento de eliminar un sindicato legítimamente constituido en Continental, empresa multinacional del neumático, el gobierno de México de Felipe Calderón volvió a ponerse de lado de una empresa, al apoyar a un sindicato promovido por la compañía, y que no cuenta con el apoyo de los trabajadores. Los trabajadores de la Llantera Potosinafactory de Continental, situada en San Luis Potosí, México Central, son miembros del Sindicato Nacional de Trabajadores de General Tire de México (SNTGTM).

La ICEM se enorgullece que el SNTGTM haya solicitado afiliación a esta Internacional, y es probable que dicha solicitud tenga una respuesta afirmativa en la reunión del Presidium de la ICEM que se realizará el 26 de octubre en Estambul.

El SNTGTM se negó a aceptar el sindicato amarillo, exigiendo una reunión de arbitraje con el Ministerio del Trabajo, que se realizó en agosto. En un intento de desestabilizar la campaña del SNTGTM, dieron solamente un día de preaviso para la reunión. En este encuentro, los empleados de la planta de Continental, con una mayoría de 640 contra 1, votaron a favor del SNTGTM.

Celebramos este triunfo del sindicalismo democrático en México, frente a la feroz campaña antisindical que realizan las autoridades tanto a nivel federal como estatal.

Alberto Espinosa Rocha, el Secretario General del SNTGTM

En San Luis Potosí, y en todo México, es muy frecuente el uso de convenios colectivos con sindicatos amarillos, que se conocen como “contratos de protección”.

Gracias a su triunfo, los trabajadores de la planta de San Luis Potosí pudieron usar su capacidad legítima de negociación con la administración para reincorporar a 200 trabajadores que fueron despedidos debido a la recesión mundial. Como la producción de la planta ha aumentado significativamente en los últimos meses, los administradores locales de Continental querían obligar a los trabajadores a realizar seis días de trabajo en cinco días, llenando nuevos puestos con trabajadores subcontratados.

El SNTGTM se opuso a estos intentos, obligando a la administración a ceñirse a las provisiones del convenio colectivo. Se ofrecieron los puestos de trabajo a los ex empleados que los ocupaban anteriormente. Muchos de los trabajadores que se reintegran eran, y siguen siendo, miembros del SNTGTM. La administración aprovechó la crisis financiera como oportunidad para despedir a los activistas sindicales.

Durante la lucha por reintegrar a los trabajadores señalados, el mes pasado 135 se reincorporaron a sus trabajos anteriores, y a principios del próximo año volverán otros 87. El sindicato local del SNTGTM en San Luis Potosí, encabezado por el Secretario General José Alberto Espinosa Rocha, ha recibido solidaridad y apoyo de varios sindicatos nacionales de diversos sectores industriales.