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USW résiste aux concessions demandées par Asarco

13 novembre, 2013Depuis juin, les négociations contractuelles de United Steelworkers (USW) et ses syndicats partenaires avec Asarco, une filiale de la multinationale minière Grupo Mexico, sont bloquées avec peu de progrès sur les questions économiques et sans entrevoir la fin.

Crown Holdings poussé à respecter les principes directeurs de l’OCDE

18 janvier, 2016Dans sa déclaration finale, le point de contact national américain (USNCP) pour les principes directeurs de l’OCDE à l’intention des entreprises multinationales, recommande que Crown Holdings, Inc. “s’engage explicitement à mettre en œuvre les principes directeurs” pour garantir le respect des droits des travailleurs et travailleuses.

Déclaration d’IndustriALL Global Union sur l’évolution récente des droits de douane sur l’acier et l’aluminium

1 juin, 2018Hier, le gouvernement des Etats-Unis a annoncé l’instauration de droits de douane sur l’acier et l’aluminium importés aux Etats-Unis par plusieurs pays. IndustriALL Global Union réaffirme sa position qui s’inscrit en droite ligne avec la Résolution politique adoptée au deuxième Congrès, la Déclaration sur la crise mondiale de l’acier, et notre déclaration du 23 mars, qui affirme explicitement notre engagement à être à la tête des efforts du mouvement syndical mondial et de la société en général visant à défendre notre vision en faveur d’un commerce mondial équitable et profitable pour tous.

Les travailleurs d'Amérique du Nord se mobilisent pour un ALENA qui tienne compte de leurs besoins

2 octobre, 2017Le syndicat canadien Unifor poursuit ses efforts pour obtenir que le Mexique améliore ses normes du travail et que, avec le Canada et les États-Unis, il négocie un Accord de libre-échange nord-américain (ALENA) qui assure des conditions identiques à tous les travailleurs.

Aux États-Unis, le lock-out d’Honeywell se termine sur un accord

13 avril, 2015Les membres de la section locale 7-669 des Métallos USW ont ratifié par un vote une nouvelle convention collective de trois ans au centre de traitement nucléaire d’Honeywell de Metropolis, dans l’Illinois. Cet accord met fin à un lock-out de sept mois qui concernait 150 syndiqués.

Aux Etats-Unis, Huhtamaki choisi la spirale descendante

14 mai, 2014Un nouveau rapport sur Huhtamaki, une entreprise d’emballage finlandaise, révèle la façon dont la stratégie d’expansion aux Etats-Unis de cette firme crée des emplois précaires, à bas salaires, tout en menaçant la sécurité d’emploi et les conditions de vie des salariés syndiqués.

Les syndicats dénoncent Crown avec des actions sur le terrain

28 avril, 2014Après la série d'actions de protestation annoncée dans le monde entier pour coïncider avec l'assemblée annuelle des actionnaires de Crown Holdings, IndustriALL Global Union et ses affiliés d'Amérique du Nord et d'Europe continuent de mobiliser la résistance contre Crown Holdings pour sa façon de se comporter aux quatre coins de la planète.

Les syndicats du ciment d'Amérique du Nord prêts à défier les multinationales du secteur

2 mai, 201824 délégués de nos affiliés International Brotherhood of Boilermakers, International Brotherhood of Teamsters et United Steelworkers venus des États-Unis et du Canada se sont réunis le 1er mai à Washington pour discuter et coordonner leurs efforts afin de faire face à l'évolution de la situation et aux défis que rencontrent les syndicats du secteur du ciment.

Un lock-out de six mois au Québec prend fin par un accord

6 juillet, 2012Les membres de la section 9490 de United Steelworkers (USW) ont ratifié une nouvelle convention collective avec Rio Tinto Alcan à Alma, Québec, après six mois de lock-out.

Des membres de l’IAM luttent contre le gel des salaires chez Caterpillar

26 juillet, 2012Des membres du syndicat ‘International Association of Machinists and Aerospace Workers’ (IAM) font grève dans une usine de Caterpillar dans l’Illinois, États-Unis, depuis le 1er mai 2012, pour rejeter d’importantes concessions à leur contrat à une époque où les affaires sont florissantes.