• Эта статья опубликована на:
  • en
  • es
  • fr
  • ru

30-31 октября в Париже, Франция, состоялась встреча профсоюзной сети работников Saint-Gobain

Профсоюзы обсуждают вызовы индустрии 4.0 и будущий социальный диалог с Saint-Gobain

06.11.2018

Продвижение социального диалога в Saint-Gobain стало основной темой проходившего с 30 по 31 октября 2018 года в Париже, Франция, заседания профсоюзной сети Глобального союза IndustriALL, объединяющей работников компании.

В Париже собрались 25 делегатов и наблюдателей из 10 стран. Они обсудили перспективы своей компании и своих рабочих мест. В ближайшем будущем Saint-Gobain планирует изменить структуру компании, чтобы лучше адаптироваться к будущей цифровизации отраслей перерабатывающей промышленности. Эти изменения неизбежно повлияют на условия труда и производственные отношения. Делегаты обменялись опытом, полученным в процессе цифровизации, который уже идет в Saint-Gobain, считающейся высоко инновационным игроком в этом секторе. Опыт работников отличается в зависимости от страны, но некоторые вещи понятны уже сегодня: компания очень изменится, и некоторые из новых структурных изменений произойдут в самом ближайшем будущем.

Во второй день состоялся открытый разговор делегатов с директором по социальным вопросам группы Saint-Gobain г-ном Режисом Блюжоном. Г-н Блюжон отметил, что группе пришлось адаптировать свою структуру к новой рыночной ситуации и стать более легкой, гибкой и быстрой.

Г-н Блюжон сделал презентацию, в которой рассказал о ценностях и основных стратегиях группы. Профсоюзные делегаты использовали возможность и потребовали, чтобы работники и их профсоюзы были частью процесса изменений. Они открыто попросили предоставлять информацию и проводить консультации во время проведения реструктуризации и после её окончания. Участники подняли несколько актуальных проблем и рассмотрели вопросы, касающиеся социального диалога. Г-н Блюжон пообещал изучить проблемы, дать ответ и представить предложения и решения. В то же время он заверил, что в группе на всех уровнях будут серьезно относиться к социальному диалогу, и что по некоторым вопросам социальный диалог должен вестись на глобальном уровне.

Маттиас Хартвич, директор IndustriALL по вопросам отраслей перерабатывающей промышленности и машиностроения, заявил:

“IndustriALL верит в социальный диалог. По опыту мы знаем, что некоторые проблемы не могут быть решены только на местном или национальном уровне; в определенный момент решения можно найти только на глобальном уровне. Мы готовы работать вместе с руководством, чтобы найти пути и средства для решения подобных проблем”.

В свете дискуссии о социальном диалоге участники обратились к руководству Saint-Gobain с просьбой взять на себя ответственность и наладить социальный диалог с бразильскими профсоюзами. В завершение встречи участники приняли специальное заявление в знак солидарности с бразильскими рабочими и их профсоюзами.

Французская транснациональная корпорация Saint-Gobain насчитывает около 180000 работников в 67 странах мира. В 2017 году объем продаж группы достиг 41 млрд. евро. Компания разрабатывает инновационные решения для строительства и производит продукцию для промышленного и потребительского рынков, в том числе для автомобильной и авиационной промышленности, здравоохранения и энергетики.