15 septembre, 2010
Un accord a été conclu au Ministère du Travail de l’état de São Paulo, au Brésil, entre BASF et le syndicat des travailleurs de la chimie de Guaratinguetá. L’accord vise à réglementer le recours à la sous-traitance et au travail intérimaire (CAL pour l’acronyme anglais couramment utilisé) et impose à l’entreprise de payer les mêmes salaires et avantages aux travailleurs recrutés par agence que ceux payés aux travailleurs permanents ayant un emploi direct. En cas d’infraction, une amende de 500 Reales par travailleurs et par jour est prévue.
L’usine de Guaratinguetá est la plus importante entité de BASF en Amérique latine et compte environ un travailleur hors-cadre pour chaque salarié directement employé.