4 mars, 2024Le 27 février, le syndicat colombien Sintracarbón a signé une convention collective avec la multinationale Carbones del Cerrejón Limited, mettant ainsi fin à un conflit et évitant une grève. L’accord prévoit des avantages supplémentaires, notamment des salaires plus élevés, la conversion de contrats temporaires en contrats permanents et un congé de maternité plus long.
Le 22 février, le comité de négociation de Sintracarbón, l’une des organisations affiliées à IndustriALL en Colombie, a fait part de sa nouvelle convention collective avec Cerrejón. Cette convention régira les relations de travail de 4.000 travailleurs et travailleuses syndiqués de la mine à ciel ouvert exploitée par Glencore à La Guajira et Puerto Bolivar.
Le syndicat a ensuite annulé le scrutin qui avait débuté le 20 février et au cours duquel les travailleurs et les travailleuses devaient se prononcer sur l’opportunité de se mettre en grève ou de recourir à l’arbitrage. La possibilité d’une grève était envisagée, les parties ayant passé le cap de 40 jours de négociations sans parvenir à un accord.
Le 27 février, l’entreprise et le syndicat ont signé la nouvelle convention collective, valable pour quatre ans, du 1er janvier 2024 au 31 décembre 2027. Voici quelques-unes de ses principales dispositions :
- Une augmentation salariale de 11,28 % pour 2024.
- 360 contrats à durée déterminée seront transformés en contrats à durée indéterminée.
- 15 jours de congés payés supplémentaires à l’issue du congé de maternité prévu par la législation colombienne.
- 800 allocations de subsistance seront accordées.
- 240 allocations universitaires seront versées.
- Des bourses d’excellence seront attribuées à des enfants de travailleurs qui entreprennent des études de troisième cycle.
La concession minière devant prendre fin en février 2034, l’implication du syndicat dans le plan de fermeture de la mine a été l’un des principaux résultats du processus de négociation. Les parties ont signé un document distinct prévoyant la création d’un comité bipartite chargé de rendre compte de l’avancement du plan de fermeture de la mine et de recevoir un retour d’information à ce sujet.
“Cet accord a été conclu après 49 jours de travail acharné, au cours desquels nos membres ont joué un rôle clé. Nous avons réussi à trouver un équilibre entre l’offre de l’entreprise, notre proposition et les besoins de ceux et celles que nous représentons. Nous tenons à remercier nos collègues pour leur engagement et leur dévouement tout au long du processus de négociation”,
a fait savoir le comité de négociation par le biais un communiqué officiel.
Le Secrétaire régional d’IndustriALL, Marino Vani, a déclaré :
“Nous félicitons Sintracarbón pour la signature de cette nouvelle convention collective avec Cerrejón. Cette convention améliore les conditions de travail à l’issue d’un long processus de dialogue et de négociation collective. Nous sommes heureux qu’un accord décent qui respecte les mineurs de Sintracarbón ait négocié”.