Jump to main content
IndustriALL logotype

Члены USW в Канаде заключают соглашение с LafargeHolcim

11 мая, 2016После нескольких месяцев борьбы и трехмесячной забастовки работники цементного завода LafargeHolcim в Сен-Констане, Канада, одержали победу в споре с транснациональным производителем цемента.

Во вторник, 10 мая, втянутые в конфликт работники большинством голосов, 84 процента, поддержали предварительное соглашение, заключенное подразделением  6658 Союза сталелитейщиков с руководством Ciment Lafarge, которая входит в группу LafargeHolcim.

Рабочие отстояли свой пенсионный план, борьба за который стала одной из причин забастовки, объявленной 6 февраля 2016 года. USW выступал против намерения руководства сократить пенсионный план и внедрить двухуровневую систему, которая была бы менее выгодной для новых работников, даже несмотря на уровень производительности и прибыль завода. С 30 ноября 2015 года шестьдесят восемь работников оставались без коллективного соглашения.

Подробная информация об условиях соглашения еще не раскрыта, но представители профсоюза заявили, что компания решила оставить нынешнюю пенсионную схему, а профсоюз пообещал отозвать все судебные иски против руководства, выдвинутые за нарушение Трудового кодекса Квебека, в частности за незаконное использование штрейкбрехеров во время забастовки.

“Нам удалось заключить это соглашение благодаря решимости наших членов и огромной поддержке, которую нам оказали”, – сказал Эрик Буланже, президент подразделения 6658 Союза сталелитейщиков (Metallos).

Директора IndustriALL по вопросам машиностроения и отраслей перерабатывающей промышленности Маттиаса Хартвича попросили организовать линию прямой связи между профсоюзом и руководством компании. Хартвич сказал:

“После того как наши братья сообщили IndustriALL о забастовке, мы немедленно связались с международным руководством LafargeHolcim. Использование штрейкбрехеров идет вразрез с политикой компании. Мы выражаем благодарность международному руководству за то, что с его стороны последовала немедленная реакция. Мы приветствуем решимость и твердость наших канадских братьев и сестер, благодаря мужеству которых мы одержали эту победу. Мы рады, что смогли помочь создать условия для нового диалога”.

Дополнительная информация: Согласно пресс-релизу USW новое соглашение предусматривает увеличение заработной платы в общей сложности на 13,75 процентов в течение срока действия договора, а также ряд улучшений в части пособий и льгот. Изменения установленных выплат пенсионного плана предполагают выплату работнику премии в размере 3 процентов почасовой заработной платы. С полным текстом пресс-релиза можно ознакомиться по ссылке http://www.usw.ca/news/media-centre/articles/2016/victory-steelworkers-win-pension-battle-at-ciment-lafarge.

О Глобальном союзе IndustriALL

Глобальный союз IndustriALL представляет свыше 50 миллионов работников в 140 странах мира, занятых в горнодобывающей, энергетической и перерабатывающих отраслях.

Мы ведем борьбу за улучшение условий труда и соблюдение прав профсоюзов во всем мире.

Мы в социальных сетях

Присоединяйтесь к нашему движению и следите за новостями на:

Свяжитесь с нами

Вопросы и контакты для прессы:

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.