6 сентября, 2016Профсоюзы работников швейной и обувной промышленности Камбоджи договорились потребовать у правительства установить в 2017 году минимальную заработную плату в размере US$179.60 в месяц. Единая профсоюзная позиция была выработана в ходе переговоров, организованных в выходные дни Глобальным союзом IndustriALL, Фондом имени Фридриха Эберта (FES) и Американским центром международной трудовой солидарности.
Семнадцать профсоюзов, в том числе членские организации IndustriALL, приняли участие в обсуждении нового размера заработной платы. Требование профсоюзов было выработано с учетом показателя определения стоимости жизни, уровня инфляции и социальных факторов.
“Я думаю, что этого размера зарплаты все еще недостаточно, но мы не можем требовать больше, учитывая нашу экономическую и политическую ситуацию, а также ограниченный поток инвестиций”, – сказал Эт Торн, президент Демократического профсоюза камбоджийских работников швейной промышленности, членской организации IndustriALL.
Профсоюзы предложат новый размер минимальной заработной платы, почти на 30% превышающий нынешний (US$140 в месяц), во время переговоров с правительством и работодателями, которые пройдут в пятницу, 9 сентября, в Министерстве труда.
Генеральный секретарь IndustriALL Юрки Райна сказал:
“Мы можем поздравить наши камбоджийские членские организации с выработкой единой позиции по вопросу минимальной заработной платы, которую они представят правительству и работодателям. Единство играет важную роль в достижении успеха, и IndustriALL будет поддерживать совместные действия профсоюзов, направленные на повышение уровня минимальной заработной платы”.
В обувной и швейной промышленности Камбоджи заняты более 600000 человек. На эти отрасли приходится основная доля всего экспорта страны.
Следующие трехсторонние заседания по вопросу установления нового размера минимальной заработной платы запланированы на 12 и 26 сентября.