“Работа в Мьянме напоминает современное рабство”9 декабря, 2021Прошло почти одиннадцать месяцев после того, как в Мьянме был совершён переворот и к власти пришли военные. Профсоюзы страны заявляют, что c диктатурой должно быть немедленно покончено, потому что только при демократическом правлении можно защитить права трудящихся.
IndustriALL, ITF и TUAC: Экспортное кредитование оживит мировую экономику4 марта, 2021В 2020 году спрос на пассажирские авиаперевозки по сравнению с предыдущим годом упал на 65%, также резко снизился спрос на продукцию коммерческой аэрокосмической промышленности. В результате в этих отраслях были уволены сотни тысяч рабочих. Поддержка экспортных кредитных агентств имеет решающее значение для восстановления уровня занятости.
Солидарность с рабочими, временно отстраненными от работы на заводе Ash Grove в Канаде21 сентября, 2022150 членов местной профсоюзной организации Unifor в городе Джольетт с мая прошлого года отстранены от работы на заводе Ash Grove, принадлежащем ирландскому цементному гиганту CRH, в Квебеке, Канада. Поскольку работодатель отказывается взаимодействовать с профсоюзом и использует труд штрейкбрехеров, конфликту не видно конца.
Тунисская декларация призывает включить в торговое соглашение AfCFTA положения о труде 29 сентября, 2022В Тунисской декларации, принятой 27 сентября профсоюзами из 39 африканских стран, подчеркивается необходимость включения в соглашение о создании Африканской континентальной зоны свободной торговли (AfCFTA) положений о труде в целях обеспечения соответствия международным трудовым стандартам и программе достойного труда.
15-я годовщина заключения Глобального рамочного соглашения: Inditex и IndustriALL подтверждают свои обязательства новым протоколом3 октября, 2022За последние 15 лет почти 3 миллиона человек по всему миру извлекли пользу в результате улучшения условий труда, ставшего возможным благодаря заключению Глобального рамочного соглашения между Inditex и Глобальным союзом IndustriALL. Соглашение с Inditex было первым в мире глобальным соглашением между компанией и профсоюзами, но и по сей день оно является эталоном в деле защиты достойного труда в глобальных цепочках поставок. В ознаменование годовщины соглашения стороны подписали новый протокол, подтверждающий их обязательство продолжать участвовать в зрелых производственных отношениях, гарантирующих благополучие работников.
Работники стекольной промышленности Мексики продолжают борьбу20 ноября, 2012Членская организация IndustriALL в Мексике, Профсоюз работников стекольной промышленности SUTEIVP пятый год борется за право на объединение и ведение коллективных переговоров на заводе, производящем стеклянные бутылки для пива Corona в городе Потоси, северная Мексика.
Египетский профсоюз работников Schlumberger запускает свой веб-сайт25 сентября, 2012Работники нефтесервисной компании Schlumberger в Египте с апреля 2011 года в условиях стойкого противостояния с администрацией борются за право на объединение в профсоюз. Несмотря на серьезные препятствия, профсоюз предприятия только что запустил свой сайт и продолжает настаивать на соблюдении прав трудящихся.
В Канаде создается новый профсоюз17 октября, 2012Два канадских профсоюза, CEP и CAW, планируют объединить силы и создать крупнейший профсоюз в частном секторе Канады, который будет представлять интересы 300000 работников 22 отраслей промышленности.
Антипрофсоюзная кампания Siemens заставляет рабочих выходить из профсоюза 13 сентября, 2012Профсоюз объединенных сталелитейщиков (USW), членская организация IndustriALL, не был удивлен неудачными результатами голосования, которое состоялось 7 сентября на предприятии Siemens в городе North East, штат Мериленд, США. Руководство Siemens, использовав грубую тактику запугивания, оказывало давление на работников, чтобы они голосовали против объединения. Международная репутация компании была запятнана спустя всего несколько недель после подписания Международного рамочного соглашения с IndustriALL.
Мексиканский профсоюз горняков оспаривает результаты выборов в PKC 25 октября, 2012Мексиканский профсоюз горняков получил неожиданные результаты голосования на заводах финской транснациональной корпорации по производству автозапчастей PKC, небольшим числом голосов проиграв “карманному” профсоюзу CTM. Это произошло после трех месяцев ужасных запугиваний и угроз, в том числе при участии руководства PKC.
