Борьба за достойную заработную плату продолжается2 июня, 2023Во всём мире работники нуждаются в повышении заработной платы, соответствующем уровню инфляции и жертвам, принесённым во время пандемии Covid, от которой многие до сих пор так и не смогли оправиться. Работникам нужна зарплата, отражающая их значительный вклад в создание стоимости. Профсоюзы играют ключевую роль в обеспечении достойной заработной платы работников.
Glencore недоплачивает шахтёрам в ДРК 24 мая, 2023Входящий в Глобальный союз IndustriALL Профсоюз работников горнодобывающей, металлообрабатывающей, энергетической, химической и других отраслей промышленности (TUMEC), представляющий интересы работников двух шахт Glencore в Колвези, Kamoto Copper Company (KCC) и Mutanda Mining (Mumi), утверждает, что швейцарский сырьевой трейдер, горнодобывающая транснациональная корпорация Glencore, ущемляет права работников, выплачивая им разный размер заработной платы и пособий за одну и ту же работу.
Профсоюзы Зимбабве хотят покончить с бедностью, коррупцией и угнетением3 мая, 2023Во время празднования Первомая профсоюзы Зимбабве призвали повысить заработную плату на фоне кризиса стоимости жизни, который характеризуется высокой инфляцией, достигшей 75,2 процента, ростом уровня бедности и высоким уровнем безработицы.
В Турции рабочих уволили после требования о повышении зарплаты 30 марта, 2023Члены профсоюза Birleşik Metal-İş, работавшие в компании-поставщике автозапчастей Mata Otomotiv, были уволены работодателем в ответ на их законные требования о повышении заработной платы.
Профсоюзы добились повышения минимальной зарплаты на 28 процентов20 марта, 2023В Пакистане профсоюзы провинции Пенджаб, включая членские организации IndustriALL, успешно провели переговоры о повышении минимальной заработной платы на 28% для работников, занятых в 102 отраслях промышленности провинции.
В помощь профсоюзам: 5 шагов по устранению гендерного разрыва в оплате труда8 марта, 2023В этом году в Международный женский день Глобальный союз IndustriALL представляет Руководство по обеспечению равенства в оплате труда, разработанное для поддержки профсоюзов во время проведения переговоров по вопросу обеспечения равной оплаты за труд равной ценности.
Суд постановил, что профсоюз должен участвовать в переговорах о зарплате24 февраля, 2023Высокий суд Калькутты вынес решение в пользу членской организации IndustriALL, Индийской национальной федерации горняков (INMF), обязав включить INMF в процесс переговоров по заработной плате в угольной промышленности.
Профсоюзы Бангладеш требуют повышения минимальной зарплаты для швейников6 февраля, 2023Членские организации IndustriALL в Бангладеш требуют повышения минимальной заработной платы для работников швейной промышленности с 8000 бангладешских так (75 долларов США) до 23000 бангладешских так (215 долларов США), поскольку в стране наблюдается стремительный рост инфляции, в результате чего работники с трудом сводят концы с концами.
ТЕМА НОМЕРА: Кризис низких зарплат обрекает работников текстильной и швейной промышленности в Азии и Африке на нищету17 января, 2023После кризиса последних трех лет, вызванного пандемией Covid-19, в мире сохраняется неопределенность для миллионов трудящихся, поскольку рабочий класс оказался в тисках кризиса низких зарплат.
Шриланкийские рабочие бедствуют из-за высокой инфляции 27 октября, 2022На семинаре, посвящённом вопросам обеспечения заработной платы не ниже уровня прожиточного минимума, состоявшемся в Коломбо 20 октября, профсоюзные активисты выразили обеспокоенность тем, что рабочим не платят такую зарплату.
