Jump to main content
IndustriALL logotype

Поиск

Showing 1-10 из 20 results

В Лесото произошло объединение профсоюзов

3 июня, 201531 мая членские организации Глобального Союза IndustriALL в Лесото, в ряды которых в основном входят работники текстильной и швейной промышленности, объединились, чтобы создать новую организацию – Независимый демократический профсоюз Лесото (IDUL).

Глобальная солидарность: У профсоюза в Лесото теперь есть офис рядом с рудниками

3 декабря, 2020Офисное здание профсоюза, недавно построенное в непосредственной близости от отдаленных алмазных рудников, позволит ускорить процесс объединения рабочих в Независимый демократический профсоюз Лесото (IDUL), членскую организацию Глобального союза IndustriALL.

Рабочие Crabtree в Лесото объявили забастовку против нищенских зарплат

8 мая, 2014Третью неделю продолжается забастовка под руководством Профсоюза работников завода (FAWU) Crabtree Lesotho, поскольку производитель электроприборов упорно отказывается вести переговоры с профсоюзом.

Рабочие Лесото празднуют победу в борьбе за минимальную зарплату

17 августа, 2018После подачи петиции премьер-министру, маршей и демонстраций, организованных около зданий министерства труда и парламента с участием тысяч рабочих, правительство Лесото, наконец, согласилось установить для рабочих фабрик минимальную заработную плату в размере 2000 лоти (138 долларов США).

Профсоюз проводит органайзинг на труднодоступных рудниках Лесото

11 апреля, 20194 апреля профсоюзная команда по органайзингу в составе десяти человек преодолела более 190 км по извилистым грунтовым дорогам, через реку, протекающую на их пути, чтобы добраться из столицы Лесото Масеру до алмазного рудника Storm Mountain Diamond в деревне Као, в районе Бута-Буте.

В Лесото профсоюз требует у Gem Diamonds оплату за сверхурочную работу

27 августа, 2020В связи с тем, что алмазные рудники в Лесото приобрели репутацию мирового класса и считаются месторождениями ювелирных алмазов уникального качества, профсоюзы заявляют, что шахтёры тоже должны извлечь выгоду из миллионных прибылей, которые алмазы приносят на мировом рынке драгоценных камней.

Рабочие Лесото провели протестный марш, требуя обеспечения прожиточного минимума

1 ноября, 2012Отказавшись признать задержку опубликования информации о размере минимальной заработной платы, в понедельник, 29 октября 2012 года, 1000 работников швейной промышленности Королевства Лесото организовали протестный марш к офису премьер-министра, чтобы потребовать обеспечения прожиточного минимума.

Три профсоюза текстильщиков создают женский комитет в Лесото

1 октября, 2014“Я хочу работать в безопасных условиях труда, получать хорошую зарплату и иметь необходимое время для отдыха”. Это слова одной молодой женщины, участницы заседания, состоявшегося 24-25 сентября 2014 года в Масеру.

Солидарность укрепляет профсоюзы в странах Африки к югу от Сахары

18 апреля, 2019Профсоюзы в странах Африки к югу от Сахары защищают трудящихся в условиях спада экономики, деиндустриализации и расширения нестандартной занятости, происходящих на фоне высокого уровня безработицы и бедности. Нарушение прав человека и прав трудящихся – обычное явление в этом регионе, которое выражается в том числе в несправедливом увольнении рабочих при закрытии шахт и ликвидации компаний.

Южноафриканский профсоюз осуждает критические заявления о необходимости минимальной зарплаты

14 февраля, 2013Профсоюз Sactwu оспорил доклад Центра по развитию предприятий, в котором утверждается, что попытки установить минимальную заработную плату в швейной промышленности ведут к подрыву отрасли и массовой безработице.

О Глобальном союзе IndustriALL

Глобальный союз IndustriALL представляет свыше 50 миллионов работников в 140 странах мира, занятых в горнодобывающей, энергетической и перерабатывающих отраслях.

Мы ведем борьбу за улучшение условий труда и соблюдение прав профсоюзов во всем мире.

Мы в социальных сетях

Присоединяйтесь к нашему движению и следите за новостями на:

Свяжитесь с нами

Вопросы и контакты для прессы:

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.