1 ноября, 2018Беременных работниц за просьбу о предоставлении декретного отпуска уволили, рабочих, вступивших в профсоюз, тоже уволили: эти нарушения прав человека и прав трудящихся привели к тому, что компания Hela Intimates предстала перед Судом по вопросам занятости и трудовым отношениям в Найроби.
Hela Intimates производит нижнее белье, пижамы, ночные сорочки и повседневную одежду. Её фабрики работают в Эфиопии, Кении, Мексике и Шри-Ланке. Компания поставляет продукцию мировым брендам в Европе и США, в их числе Victoria Secrets и группа PVH, владеющая Calvin Klein, Tommy Hilfiger и рядом других брендов. На фабрике в Кении в зоне экспортного производства Athi River в Найроби работают более 2500 человек.
Вместо того, чтобы выполнять условия коллективного соглашения, подписанного её предшественницей Alltex EPZ, которую она купила, Hela настаивает на подписании нового соглашения. По информации, опубликованной в правительственной газете, компания платит рабочим-станочникам минимальную заработную плату в размере 12000 кенийских шиллингов (116 долларов США) в месяц вместо 14000 (136 долларов США).
Профсоюз работников швейной и текстильной промышленности (TTWU), членская организация Глобального союза IndustriALL, решил прибегнуть к юридическим методам борьбы с незаконной и несправедливой практикой трудовых отношений работодателя. Компания запугивает рабочих и мешает профсоюзам вовлекать новых членов. Кроме того, профсоюзные организаторы не могут получить доступ на рабочие места из-за враждебности со стороны работодателя. Поведение Hela Intimates является нарушением прав и свободы объединения кенийских рабочих, которые защищены Законом о трудовых отношениях.
Говорит генеральный секретарь TTWU Джоэл Чеби:
“Мы бесчисленное количество раз ездили в полицейский участок, чтобы освободить наших членов из-под стражи. Их преступление состоит в том, что они вступили в профсоюз. Это несправедливость, с которой мы будем продолжать бороться. Работодатель делает это, чтобы заставить рабочих замолчать и не требовать повышения заработной платы”.
Говорит директор IndustriALL по вопросам текстильной и швейной промышленности Кристина Хаягош-Клаузен:
“Глобальные производители одежды должны показывать пример, а не пренебрегать правами трудящихся. Мы призываем Hela Intimates уважать право профсоюза вовлекать рабочих в свои ряды, соблюдать принцип свободы объединения и платить рабочим заработную плату не ниже прожиточного минимума”.
Согласно программе индустриализации Кении, трудоемкие текстильная и швейная отрасли являются важным фактором экономического развития и создания рабочих мест. По данным Ассоциации производителей Кении, эти отрасли создают больше рабочих мест для молодежи. Например, 17 производителей одежды в зонах экспортного производства используют труд 52000 рабочих, в то время как более 40000 мелких фермеров заняты в производстве хлопка, и еще тысячи людей трудятся на других рабочих местах в цепочке создания стоимости
Член кабинета министров Кении Адан Мохамед посетил фабрику в марте
Hela Intimates EPZ Ltd. пережила стремительный рост, за шесть месяцев с момента открытия объемы продаж достигли 150000 кенийских шиллингов pic.twitter.com/4UT6ItzLfz
Член кабинета министров Адан Мохамед (@AdanMohamedCS) 24 марта 2017