Crown Holdings poussé à respecter les principes directeurs de l’OCDE 18 janvier, 2016Dans sa déclaration finale, le point de contact national américain (USNCP) pour les principes directeurs de l’OCDE à l’intention des entreprises multinationales, recommande que Crown Holdings, Inc. “s’engage explicitement à mettre en œuvre les principes directeurs” pour garantir le respect des droits des travailleurs et travailleuses.
Les syndicats mondiaux demandent la mise en liberté de militants syndicaux chinois 21 décembre, 2015IndustriALL Global Union et autres syndicats mondiaux demandent au gouvernement chinois de libérer les militants syndicaux détenus dans la province chinoise de Guangdong, de cesser d’interdire les organisations de la société civile et du monde du travail, et de respecter les droits fondamentaux du travail inscrits dans les conventions de l’OIT.
Le gouvernement thaïlandais rencontre IndustriALL à la suite d’une plainte de l’OIT17 décembre, 2015Le secrétaire général de IndustriALL Global Union, Jyrki Raina, a exhorté le gouvernement thaïlandais à améliorer les droits et libertés des travailleuses et travailleurs lors d’une réunion au ministère du Travail à Bangkok, le 14 décembre 2015.
Les syndicats roumains demandent le rétablissement des droits du travail1 décembre, 2015Alors que les attaques se poursuivent contre les droits des travailleurs et travailleuses et que l’emploi précaire augmente, les syndicats font pression sur le gouvernement roumain pour une réforme de la loi sur le dialogue social et le rétablissement des droits complets liés à la négociation collective.
Mexique : le syndicat de Honda perd un scrutin très disputé 19 octobre, 2015Un coup terrible a été porté, jeudi dernier, au syndicat indépendant des travailleurs de Honda Mexique (STUHM) quand il a perdu de justesse une élection entachée de graves irrégularités.
Les syndicats australiens à l’assemblée générale d’Ansell: protestation reportée pour une solution au Sri Lanka 15 octobre, 2015Les dirigeant(e)s de trois syndicats australiens ont pris la parole à l’Assemblée générale annuelle des actionnaires d’Ansell à Melbourne, le 8 octobre, pour soulever la question du conflit du travail dans l’entreprise au Sri Lanka.
IndustriALL dépose auprès de l’OIT une plainte contre le gouvernement thaïlandais7 octobre, 2015En cette Journée mondiale pour le travail décent, IndustriALL a déposé une plainte auprès de l’Organisation internationale du Travail (OIT) contre le Gouvernement du Royaume de Thaïlande pour de graves violations des droits syndicaux.
Une entreprise pétrolière chinoise s’attaque à des travailleurs au Kirghizistan9 septembre, 2015Dans un cas sans précédent d’attaques antisyndicales, l’entreprise pétrolière chinoise Zhongda, qui mène des activités au Kirghizistan, a mis à pied un dirigeant syndical élu et bloqué son entrée dans l’entreprise, et ce en infraction avec la législation nationale. IndustriALL lance avec LabourStart une campagne pour obtenir la réintégration du dirigeant syndical et mettre fin aux pratiques antisyndicales.
Akzo Nobel doit mettre fin aux violations flagrantes des droits syndicaux dans son usine de Corée du Sud27 août, 2015L’affiliée d’IndustriALL, la Fédération des Travailleurs de la Chimie et du Textile de Corée (KCTF), réplique à la direction de l’usine d’Akzo Nobel du pays alors que les relations sociales se dégradent constamment et que la situation a même dégénéré en violence contre les travailleurs. IndustriALL appelle le géant de la chimie néerlandais à intervenir pour faire cesser ces violations caractérisées des droits syndicaux.
USW met fin à 22 mois de grève par un accord avec Crown à Toronto23 juillet, 2015Le géant américain des boites de bière, Crown, a gâté la vie des membres de IndustriALL Global Union au Canada, en Turquie et au Ghana au cours des deux dernières années. Les membres de l’USW à Toronto ont voté le 19 juillet en faveur de l’adoption d’une nouvelle convention collective, et mis fin à leur grève menée avec détermination durant 22 mois.
