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Les Six Grands au Danemark signent l’accord sur la sécurité au Bangladesh

25 juin, 2013Six grandes marques dans le commerce de détail au Danemark ont accepté de signer l’Accord sur les mesures de sécurité qui ont trait aux incendies et aux bâtiments au Bangladesh, qui est maintenant soutenu par plus de 60 marques mondiales.

Les sociétés Bestseller, IC Companys, DK Company, PWT Group, COOP Denmark et Danish Supermarket ont toutes accepté de soutenir l’accord sur la sécurité au Bangladesh après la réunion organisée par l’Initiative danoise pour un commerce éthique (DIEH) qui rassemble des ONG, des syndicats et des représentants du gouvernement. La ministre danoise du Commerce Pia Olsen Dyhr a exhorté les entreprises à apposer leur nom à l’accord qui vise à améliorer les conditions de sécurité dans les ateliers et fabriques de vêtements au Bangladesh à la suite de l’effondrement de l’immeuble Rana Plaza, abritant des ateliers de confection, qui a coûté la vie à 1.129 personnes.

L’accord négocié par IndustriALL et UNI Global Union dans le cadre d’une solide alliance d’ONG de premier plan, la campagne Clean Clothes et le Consortium des droits des travailleurs, s’applique désormais dans environ 2000 des 4000 fabriques et ateliers de la confection au Bangladesh.

Andy York, de N Brown Group, l’une des entreprises déjà signataires de l’Accord, et qui est membre du Secrétariat pour l’application, a parlé aux entreprises danoises pour leur expliquer que le fait de signer l’accord est la chose qu’il convient de faire.

Le secrétaire général de IndustriALL Global Union, Jyrki Raina, a souhaité la bienvenue en ces termes aux nouveaux signataires: "Les syndicats danois, parmi lesquels 3F qui est affilié à IndustriALL, ont réussi à convaincre les principales firmes sur le marché danois de signer l’Accord. L’Accord gagne du terrain et les marques qui n’ont pas adhéré continuent de s’aliéner encore davantage de sympathies en restant en dehors."

Le secrétaire général de UNI Global Union, Philip Jennings, déclare de son côté: “Nous avons eu de bons échanges de vues informels avec les revendeurs présents. Nous avons approuvé la décision de ces six “Grands Danois” de la vente au détail de signer l’accord. C’est un nouveau jour important pour l’Accord qui continue de gagner du terrain. Le secteur de la vente au détail répond à une demande pour une chaîne d’approvisionnement socialement responsable.

Nous savons que des vies en dépendent, et avec la volonté de réussite montrée par les entreprises danoises et plus de 60 autres marques qui ont signé l’Accord, nous atteindront l’objectif qui consiste à transformer les ateliers et fabriques de la confection au Bangladesh en lieux de travail plus sûrs. Il faut féliciter la ministre du Commerce, Pia Olsen Dyhr, et le gouvernement danois pour avoir permis l’adoption de l’Accord au Danemark. Durant les discussions avec la ministre du Commerce, j’ai été impressionné par sa détermination à obtenir l’engagement de tous les détaillants danois. D’autres gouvernements en Europe devraient suivre cet exemple et soutenir l’Accord, comme du reste les responsables politiques dans d’autres régions, et notamment aux États-Unis.”

Jennings a déclaré que les marques mondiales, les syndicats et les ONG ont rapidement fait des progrès constructifs pour appliquer l’Accord. Il a conclu en ces termes: “Aucune excuse n’est possible, en matière de coût ou de processus, pour refuser de se joindre à l’Accord. Les entreprises danoises ont pris leur temps avant de prendre la bonne décision. La décision de certaines marques américaines, menées par Walmart, pour refuser de signer, n’est rien d’autre qu’une grave erreur de jugement.”

L’Accord contient un programme contraignant de réformes pour les mesures de sécurité qui ont trait aux incendies et aux bâtiments, sur la base d’inspections indépendantes, de comités  de santé et de sécurité sous la responsabilité des travailleuses et travailleurs, et la garantie d’un accès des syndicats aux fabriques et ateliers. Les signataires se sont engagés à obtenir des améliorations dans les lieux de travail dangereux et à traiter correctement les problèmes de sécurité contre l’incendie et de structures. L’Accord donne aux travailleuses et travailleurs le droit de refuser un travail dangereux, conformément à la convention 155 de l’OIT.