31 mai, 2013Les syndicalistes de cinq continents chez Caterpillar renforcent le réseau et améliorent la solidarité
Quarante représentants et délégués syndicaux, et membres du comité d’entreprise du groupe US Caterpillar se sont réunis à Esher, Royaume-Uni, pour renforcer leur réseau syndical. Ils n’ont pas seulement échangés des informations et des expériences, mais ils se sont engagés en faveur de leurs camarades de l’USW.
Les représentants syndicaux du réseau mondial Caterpillar de IndustriALL représentent des milliers de travailleurs et travailleuses de Caterpillar dans le monde. Ils ont renforcé leurs activités de réseau et confirmé de nouveau leur ferme engagement à lutter pour de meilleures conditions de travail et de vie pour les salariés de Caterpillar dans le monde entier.
Les représentants étaient venus du Brésil, d'Allemagne, d'Australie, d'Inde, des États-Unis, du Royaume-Uni, de Japon, de France et de Belgique. Les délégués se sont engagés spécialement à réaliser la solidarité mondiale parmi le personnel sous contrat et la main-d'œuvre embauchée, et également parmi les entrepreneurs tiers chez Caterpillar.
Le réseau a confirmé sa position:
Les travailleurs et travailleuses de Caterpillar dans le monde sont fiers de leur travail. Sans leur travail continu et les sacrifices qu'ils ont faits pendant de nombreuses années, il n'y aurait pas de résultats record, de revenus ou de bénéfices dont on peut se glorifier quand Caterpillar augmente les compensations versées à ses cadres supérieurs ou déclare un dividende pour ses actionnaires.
Grâce au dur travail et au dévouement des salariés de Caterpillar dans le monde entier, l'entreprise occupe la première place au monde parmi les fabricants des équipements utilisés dans les exploitations minières. Pour cette raison et pour beaucoup d'autres, la direction de Caterpillar doit reconnaître les contributions des travailleurs et travailleuses pour l'entreprise, respecter leur loyauté, leurs compétences et leur expérience, et s'écarter de toute tentative de compromettre les conditions de travail. Et notamment l'emploi injustifié de main-d'œuvre sous contrat temporaire et autres formes d'emploi précaire qui ne saurait être toléré.
En récapitulant les décisions prises à cette réunion, Dennis Williams, président du réseau syndical mondial Caterpillar de IndustriALL, a déclaré:
La direction de Caterpillar à chaque niveau, qu’il soit mondial, national ou à l'usine, devra accepter que les travailleurs et travailleuses que nous représentons constituent le meilleur atout de l'entreprise. Par conséquent, la direction devra changer d'attitude envers ses salariés.
Au cours de cette réunion, Anne-Marie Mureau, directrice à IndustriALL et chargée de suivre le réseau au cours des dernières années, a annoncé son départ. Les délégués ont exprimé leur gratitude pour le travail auquel Anne-Marie s'est consacrée avec promptitude pour ce réseau mondial.