Justice pour les travailleurs coréens de Hyundai Kia Motors22 août, 2012Le syndicat des métallurgistes coréens (KMWU) organise une série de grèves pour exiger de plus hauts salaires, la régularisation des emplois précaires et la suppression du travail posté de nuit qui présente un grave danger pour la santé des travailleurs.
IndustriALL porte devant l’OIT la suspension de facto du droit de négocier en Turquie15 août, 2012IndustriALL Global Union a présenté une plainte formelle contre le gouvernement turc pour infraction à la convention de l’OIT concernant l’application des principes du droit d’organisation et de négociation collective, 1949 (no 98) en raison de la suspension de facto du droit de négocier collectivement dans le pays.
Carbones de la Jagua et Fenoco suspendent des contrats d’emploi15 août, 2012Sintramienergetica demande au gouvernement colombien de faire cesser les violences antisyndicales de multinationales comme Glencore, Drummond et Vale. Après environ un mois de grève pour défendre les termes de leur convention collective, des travailleurs et travailleuses employés directement et indirectement chez Carbones de la Jagua et Fenoco ont été mis à pied.
La grève chez Evraz prend fin par un règlement avantageux13 août, 2012Le syndicat national des métallurgistes d’Afrique du Sud (NUMSA) a mis fin à un mois de grève chez ‘Evraz Highveld Steel and Vanadium’, après avoir conclu un règlement avantageux avec l’entreprise.
IndustriALL veut une élection équitable respectant la légalité chez PKC au Mexique13 août, 2012Une élection est prévue en septembre chez PKC pour permettre aux travailleurs et travailleuses de décider quel syndicat allait les représenter, le syndicat des mineurs ou la CTM. Les travailleurs et travailleuses ont accusé l’entreprise de menaces et de pressions pour leur permettre de reprendre le travail.
Des travailleurs colombiens licenciés par GM font une grève de la faim10 août, 2012Ce conflit de longue date s’est accéléré depuis quelques semaines. GM a quitté une réunion avec le gouvernement, l’OIT et des représentants syndicaux quand des travailleurs licenciés ont soulevé la question de leurs lésions professionnelles.
La grève chez Bridgestone à Bahia dure depuis plus d’un mois10 août, 2012Les travailleurs et travailleuses de Bridgestone se battent pour de meilleurs salaires, des conditions de travail décentes et l’arrêt des brimades.
La campagne de réintégration des membres du syndicat licenciés chez Mölnlycke se poursuit en Thaïlande9 août, 2012IndustriALL Global Union continue de soutenir la campagne menée activement par ses deux affiliés thaïlandais, TWFT et CWUA, pour obtenir la réintégration de dix-huit militants syndicaux licenciés pour leurs activités syndicales dans une filiale de Mölnlycke, le fabricant suédois de produits médicaux.
Des travailleurs licenciés chez Texim en Turquie se battent pour leurs droits fondamentaux9 août, 2012Trente-cinq membres de l’affilié turc de IndustriALL Global Union, TEKSIF, se battent pour leurs droits syndicaux fondamentaux chez Texim, une entreprise qui fabrique des produits pour des marques de prestige comme Hugo Boss, Mayline, Escada, Bogner, Falke, Marc Cain, Roy Robson, Pierre Cardin et Park Bravo.
En Serbie, IER Nezavisnost riposte aux attaques chez Kronospan9 août, 2012L’affilié serbe de IndustriALL, IER Nezavisnost, obtient le soutien du syndicat mondial dans sa lutte contre la répression syndicale chez le fabricant autrichien Kronospan.
