Les familles des victimes d’un incendie au Bangladesh sont indemnisées24 février, 2013Le 24 février 2013, la Première ministre du Bangladesh, Sheikh Hasina, a distribué une indemnisation aux familles des victimes de l'incendie survenu le 26 janvier 2013 à l'usine Smart Fashion. L'accord a été négocié par le bureau régional de IndustriALL, le Conseil de IndustriALL au Bangladesh et le Conseil des syndicats du Bangladesh (IBC), et par les marques Inditex et New Look.
IndustriALL veut renforcer les droits des travailleurs de la confection au Bangladesh22 février, 2013Une réunion organisée par IndustriALL à Dacca avec la présence de très nombreux protagonistes a souligné la nécessité de réaliser de toute urgence des progrès dans les domaines des droits des travailleuses et travailleurs, du salaire minimum et de la sécurité contre l’incendie, afin d’assurer dans l’avenir de bonnes conditions dans l’industrie de la confection au Bangladesh.
Un syndicat sud-africain rejette violemment une critique sur le salaire minimum14 février, 2013Le syndicat Sactwu est en désaccord avec un rapport du Centre de développement des entreprises qui affirme que les efforts visant à établir un salaire minimum dans le secteur de la confection aboutissent à sa destruction et à des pertes massives d’emplois.
Malaisie: Salaire minimum pour tous14 février, 2013En Malaisie, les syndicats et la société civile ont demandé au gouvernement d'abroger la décision prise récemment par le cabinet qui permet aux employeurs de soustraire des salaires des migrants le montant payé par l'employeur au gouvernement pour l’emploi d’étrangers.
IndustriALL exige une véritable action après l’incendie au Bangladesh28 janvier, 2013Sept personnes sont mortes et 20 ont été blessées lors d’un incendie dans une usine de confection à Dacca, deux mois seulement après le tragique incendie à l'usine de Tazreen qui coûté la vie 112 personnes en novembre dernier.
L’écart se creuse entre les salaires et les profits12 décembre, 2012Le nouveau rapport mondial de l’OIT sur les salaires confirme la tendance à l’attribution d’une plus grande part du PIB aux revenus du capital alors que le proportion allant aux travailleurs et travailleuses sous forme de salaires s’est considérablement réduite.
Les vêtements UNIONMADE ne sont pas faits par des travailleurs syndiqués21 novembre, 2012De temps à autre, un exemple surgit qui est typique d’un battage éhonté dans l’industrie de la mode. Un exemple nous en est donné aux États-Unis avec le cas du détaillant UNIONMADE à San Francisco.
Les travailleurs du Lesotho manifestent pour un minimum vital1 novembre, 2012En n’acceptant pas les délais de publication au Journal officiel de la décision concernant les salaires minimums au Lesotho, un millier de travailleurs et travailleuses de la confection ont marché jusqu’aux bureaux du Premier ministre, lundi 29 octobre 2012, pour exiger un salaire minimum vital.
Les travailleurs du Lesotho manifestent pour un minimum vital26 octobre, 2012En refusant les délais de parution au journal officiel des salaires minimums au Lesotho, les travailleurs et travailleuses de la confection prévoient d’organiser une marche jusqu’aux bureaux du Premier ministre, lundi 29 octobre, pour exiger un minimum vital.
La flamme des droits des travailleurs passe à Sochi et au Brésil19 septembre, 2012Les Jeux olympiques et paralympiques de 2012 ont pris fin le 9 septembre, et la campagne Play Fair va maintenant s’attacher à obtenir l’assurance que les prochains Jeux olympiques et les évènements liés à la Coupe du monde à Sochi et au Brésil donneront une place centrale aux droits des travailleurs et travailleuses.
