Les travailleurs de Nissan ont recours au dialogue et à la manifestation pour faire avancer leur cause23 février, 2016Trois centrales syndicales du Brésil ont utilisé un mélange de dialogue et de manifestation pour faire avancer la cause des travailleurs de Nissan. Elles ont organisé une manifestation et une réunion avec le Comité organisateur des Jeux olympiques et paralympiques de 2016, qui se tiendront à Rio de Janeiro. Elles ont exigé que Nissan soit amené à rencontrer les termes de son contrat officiel de parrainage et ne viole pas les droits humains au sein de la chaîne d’approvisionnement de l’entreprise.
Toujours le déni de justice, dix ans après l’homicide de Pasta de Conchos18 février, 2016Dix ans après l’homicide à la mine de Pasta de Conchos au Mexique, le gouvernement n’a toujours pas mené une enquête rigoureuse sur les causes réelles du désastre, amené les responsables devant un tribunal, récupéré les dépouilles, ni indemnisé les familles des victimes.
SWUTT se bat contre la mise à pied de 494 travailleurs à Trinité-et-Tobago18 février, 2016Les membres du syndicat des travailleurs de la sidérurgie à Trinité-et-Tobago (SWUTT), affilié à IndustriALL Global Union, ont manifesté, le 15 février, contre la décision de ArcelorMittal de mettre à pied 494 travailleurs et travailleuses.
Colombie : des travailleurs de Havells Sylvania empoisonnés au mercure11 février, 2016Des travailleurs de Havells Sylvania en Colombie ont organisé une marche de protestation pour faire pression sur l’entreprise spécialisée dans l'éclairage afin qu’elle accepte de reconnaître la responsabilité de les avoir exposés à des niveaux toxiques de mercure.
Les syndicats aussi bien que les compagnies du secteur minier veulent améliorer les relations sociales28 janvier, 2016Le syndicat des mineurs mexicains et plus de 40 compagnies du secteur partagent le même objectif : prendre à bras le corps les problèmes engendrés aussi bien pour les travailleurs que les entreprises par l’économie mondiale. C’est ce qui figurait à l’ordre du jour de leur rencontre tenue du 21 au 23 janvier pour discuter de la manière d’améliorer les relations sociales.
Appel conjoint des syndicats des Caraïbes pour une action gouvernementale contre l’emploi temporaire11 décembre, 2015Les syndicats des pays des Caraïbes entreprennent aujourd’hui une action conjointe, pour exhorter les gouvernements respectifs à s’attaquer à l’emploi précaire et à l’emploi temporaire qui portent atteinte au travail décent et aux emplois durables dans la région.
ENQUÊTE: Leaders syndicaux du futur projet d’IndustriALL pour les jeunes en Amérique latine7 décembre, 2015Promouvoir une plus forte participation des femmes et des jeunes sur le marché du travail est une priorité pour IndustriALL Global Union. Il y a deux projets spécifiquement conçus pour l’Amérique latine : SASK Jeunes et FES Jeunes, qui comprennent un programme d’échange, de la formation et de l’éducation pour les jeunes membres des syndicats affiliés.
IndustriALL solidaire de la CNM/CUT après l’attaque26 novembre, 2015Les bureaux de la Confédération nationale des métallurgistes (CNM-CUT) au Brésil, affiliée à IndustriALL, ont été attaqués le 25 novembre. IndustriALL, qui a la violence en horreur, exprime sa solidarité avec les travailleurs et travailleuses.
Brésil – une coulée de boue de résidus miniers détruit tout sur son passage24 novembre, 2015IndustriALL exprime sa solidarité aux résidents et aux travailleurs et travailleuses de Mariana, Brésil, victimes du désastre environnemental causé par la rupture d’un barrage à la mine de la compagnie brésilienne Samarco Mineração S.A. La coulée de boue toxique a tué neuf personnes, a détruit la flore et la faune, et 19 personnes sont toujours disparues.
La FUP appelle à une grève nationale historique pour défendre Petrobras13 novembre, 2015Les travailleurs du pétrole au Brésil en sont à leur treizième jour de la plus grande grève chez Petrobras depuis des décennies. Ils veulent empêcher la privatisation de l’entreprise, mettre fin au plan de désinvestissement, se battre pour la souveraineté nationale et faire pression sur l’entreprise pour qu’elle reconnaisse les revendications des travailleurs et travailleuses.
