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Uruguay : plainte de travailleuses de Yazaki pour harcèlement

13 août, 2021L’affilié uruguayen d’IndustriALL, l’UNTMRA, accuse le responsable de la qualité du fabricant japonais de composants automobiles Yazaki de harcèlement et de violence sur le lieu de travail.

Un syndicat tanzanien s'attaque à la violence fondée sur le genre dans les ateliers de textile et de vêtement

29 juillet, 2021Il y a quelques mois, lorsque des délégués du Syndicat des travailleurs de l'industrie et du commerce de Tanzanie (TUICO), affilié à IndustriALL Global Union, ont visité les ateliers de textile et de vêtement Sunflag Tanzania, ils ont été horrifiés par les cas de violence et de harcèlement fondés sur le genre (VHFG) que leur ont rapporté les travailleuses et les travailleurs.

Syndiquer la chaîne d'approvisionnement des piles et batteries

12 juillet, 2021Du fait des nombreuses violations des droits des travailleurs et de la faiblesse du taux de syndicalisation, auxquels s'ajoute la hausse attendue de la demande de batteries dans les dix prochaines années, IndustriALL et ses affiliés ont commencé à élaborer une stratégie pour les travailleurs de l'ensemble de leur chaîne d'approvisionnement.

Un tribunal du Malawi impose une indemnisation dans une affaire de harcèlement sexuel

24 juin, 2021Dans une affaire qui va encourager les syndicats à faire campagne pour la ratification de la Convention 190 de l’OIT sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail, la Haute Cour du Malawi a récemment statué en faveur d’une indemnisation pour harcèlement sexuel et violence sexiste au travail.

Le mouvement syndical mondial lance une boîte à outils visant à éradiquer la violence et le harcèlement dans le monde du travail

24 juin, 2021A l'occasion de l'entrée en vigueur de la Convention 190 de l'Organisation internationale du travail sur la violence et le harcèlement dans le monde du travail ce 25 juin 2021, les syndicats mondiaux lancent une boîte à outils pour soutenir la Convention 190 (C190) et sa recommandation (R206). Ce manuel offrira à des milliers de syndicats dans le monde les outils essentiels pour lutter contre la violence et le harcèlement dans le monde du travail.

La Grève féministe 2021- Du respect! De meilleurs salaires ! De meilleures rentes !

15 juin, 2021En février cette année on célébrait les 50 ans du droit de vote et d’éligibilité des femmes au niveau fédéral en Suisse. Les femmes n’étaient plus des citoyennes de second rang. 50 ans plus tard, on doit encore se mobiliser pour que les femmes ne soient plus des travailleuses de second rang.

Les travailleuses indonésiennes convainquent le gouvernement de créer des centres de protection des femmes sur les lieux de travail

10 juin, 2021Les travailleuses indonésiennes ont réussi à convaincre le gouvernement de créer 10 à 15 centres de protection supplémentaires pour les travailleuses dans les principales zones industrielles.

Les femmes mineurs ensemble contre les inégalités entre les sexes

27 mai, 2021La lutte contre les inégalités hommes-femmes et la promotion d'un agenda transformatif pour les femmes de l'industrie minière sont quelques-uns des thèmes dont a débattu la première réunion du réseau mondial des femmes de l'industrie minière d'IndustriALL, qui a rassemblé 100 participants, en majorité des femmes mineurs de 16 pays.

Au Lesotho, le syndicat lutte contre le harcèlement sexuel à l’usine de confection Hippo Knitting

17 mai, 2021À la suite d’informations selon lesquelles les travailleuses de l’entreprise taïwanaise Hippo Knitting sont victimes de harcèlement sexuel et de violence sur leur lieu de travail, l’affilié d’IndustriALL Global Union, IDUL, Syndicat démocratique indépendant du Lesotho, se bat contre ces transgressions endémiques.

Le Comité exécutif d’IndustriALL s’oppose fermement à la répression

23 avril, 2021Le Comité exécutif d’IndustriALL a réuni en ligne des centaines de syndicalistes pour débattre de stratégies, de solutions et de solidarité. La réunion d’aujourd’hui est la dernière avant le troisième congrès d’IndustriALL, qui aura lieu en septembre et sera entièrement virtuel.