Jump to main content
IndustriALL logotype

Recherche

Showing 51-60 sur 114 results

Trier par

Pertinence

13 mois de campagne pour une victoire syndicale

19 mai, 2022Treize mois de campagne ininterrompue ont permis la victoire du Syndicat des travailleurs de Triumph International Thailand (TITLU). Dès maintenant, Brilliant Alliance Thai Global (BAT) va verser les sommes dues aux 1.388 qu'elle a licenciés illégalement.

Faites payer Amazon !

21 novembre, 2022Ce 25 novembre, c’est le Black Friday, le plus important jour de vente au détail aux États-Unis ainsi que dans d’autres régions du monde. Nous nous joignons à l’appel mondial lancé par Uni Global Union et d’autres organisations pour faire payer Amazon. La campagne a été lancée il y a deux ans et cette année, pour le Black Friday, il y aura des grèves et des actions de protestation dans plus de 30 pays du monde.

IndustriALL renouvelle l’accord avec Statoil

13 décembre, 2012Des représentant(e)s de la multinationale pétrolière Statoil et de IndustriALL Global Union ont signé un accord, le 11 décembre 2012, par lequel l’entreprise s’engage à promouvoir les droits de la personne, la santé et la sécurité et les questions relatives à l’environnement dans ses activités menées dans le monde.

IndustriALL salut le nouveau directeur de IRMA

4 avril, 2013IndustriALL Global Union est heureux de saluer Matthew Wenban-Smith, nouveau directeur général de l’Initiative d’exploitation minière responsable (Initiative for Responsible Mining Assurance – IRMA). Sa désignation marque une étape importante pour établir IRMA en tant que premier programme valable de certification mondiale dans le secteur minier.

Le Sactwu reste ferme sur la question des droits de négociation collective

28 mars, 2013Le Sactwu s’interroge pour savoir s’il va faire appel au jugement de la Haute Cour qui annule la décision du ministre du Travail d’étendre l’accord salarial dans l’industrie de la confection de 2010 aux entreprises qui ne font pas partie du Conseil de négociation de l’industrie de la confection.

Le Congrès d’IF Metall exprime son soutien aux travailleurs du reste du monde

22 mai, 2014Alors que la Suède se prépare pour les élections européennes dans quelques jours et un scrutin national en septembre, l’affilié d’IndustriALL IF Metall a tenu son congrès à Stockholm pour débattre du marché du travail, des salaires et de la sécurité sociale. Le syndicat suédois a également appelé le gouvernement turc a prendre des mesures rapides face à la tragédie minière de Soma.

Un organe des Nations Unies critique le libre-échange

23 septembre, 2014À l’occasion de son 50e anniversaire, le Rapport sur le commerce et le développement 2014 de la CNUCED met en cause la théorie du commerce mondial qui prévaut et selon laquelle la réduction des barrières commerciales est la voie menant au développement.

Il est grand temps pour Holcim et Lafarge de respecter les droits des travailleurs

8 janvier, 2015En 2014, les deux plus gros producteurs mondiaux de ciment, Holcim et Lafarge, ont annoncé leur fusion qui devrait être achevée au milieu de 2015. La nouvelle entreprise devrait employer environ 130.000 personnes et avoir un chiffre d’affaires de 35 milliards d’euros.

Des programmes Master relatifs au travail ouverts au Brésil et en Afrique du Sud

12 août, 2015L’Université ouvrière mondiale (Global Labour University – GLU) invite syndicalistes et militant(e)s du monde du travail à poser leur candidature à ses programmes Master "Travail et Développement" à l’Université du Witwatersrand à Johannesburg, Afrique du Sud, et "Économie sociale et Travail" à l’Université de Campinas, Brésil.

Les mineurs de charbon demandent une plus grande attention à leur avenir

20 novembre, 2015Quarante délégué(e)s d’Australie, d’Allemagne, de Pologne, de Hongrie, de Russie, d’Ukraine, d’Espagne, d’Inde, d’Indonésie, du Viêt-nam, de Turquie, du Pakistan et d’Afrique du Sud se sont rassemblés au siège de l’affilié allemand de IndustriALL, IG BCE, à Hanovre, Allemagne, à la conférence mondiale sur l’extraction du charbon pour discuter des réponses syndicales aux défis rencontrés par les travailleurs et travailleuses et leurs syndicats dans l’industrie minière du charbon.