15-я годовщина заключения Глобального рамочного соглашения: Inditex и IndustriALL подтверждают свои обязательства новым протоколом3 октября, 2022За последние 15 лет почти 3 миллиона человек по всему миру извлекли пользу в результате улучшения условий труда, ставшего возможным благодаря заключению Глобального рамочного соглашения между Inditex и Глобальным союзом IndustriALL. Соглашение с Inditex было первым в мире глобальным соглашением между компанией и профсоюзами, но и по сей день оно является эталоном в деле защиты достойного труда в глобальных цепочках поставок. В ознаменование годовщины соглашения стороны подписали новый протокол, подтверждающий их обязательство продолжать участвовать в зрелых производственных отношениях, гарантирующих благополучие работников.
Тунисская декларация призывает включить в торговое соглашение AfCFTA положения о труде 29 сентября, 2022В Тунисской декларации, принятой 27 сентября профсоюзами из 39 африканских стран, подчеркивается необходимость включения в соглашение о создании Африканской континентальной зоны свободной торговли (AfCFTA) положений о труде в целях обеспечения соответствия международным трудовым стандартам и программе достойного труда.
Объединение ради справедливого будущего – время платить сполна! 28 сентября, 2022В мире растет неравенство. Если мы не примем меры, мы рискуем потерять достижения, которых добились за последние сто лет. В этом году 7 октября, во Всемирный день борьбы за достойный труд, IndustriALL и его членские организации предпринимают скоординированные действия на глобальном уровне, чтобы потребовать лучшего будущего.
Комитет по стали ОЭСР: Рабочие требуют справедливого перехода!22 сентября, 2022Глобальный союз IndustriALL, industriAll Европа и TUAC призывают Комитет по стали ОЭСР безотлагательно принять меры, чтобы ни один работник сталелитейной промышленности не остался брошенным на произвол судьбы.
Солидарность с рабочими, временно отстраненными от работы на заводе Ash Grove в Канаде21 сентября, 2022150 членов местной профсоюзной организации Unifor в городе Джольетт с мая прошлого года отстранены от работы на заводе Ash Grove, принадлежащем ирландскому цементному гиганту CRH, в Квебеке, Канада. Поскольку работодатель отказывается взаимодействовать с профсоюзом и использует труд штрейкбрехеров, конфликту не видно конца.
Выводы отчёта: Ответственное ведение бизнеса в Мьянме невозможно16 сентября, 2022Выводы долгожданного независимого отчёта подтвердили позицию Глобального союза IndustriALL о невозможности ответственного ведения бизнеса в Мьянме. IndustriALL вновь обратился с письмом к брендам, осуществляющим поставки из Мьянмы, призывая их начать переговоры об ответственном выводе бизнеса.
Кризис заработной платы в Южной Азии14 сентября, 2022По всему миру рабочие сталкиваются с ростом инфляции, дестабилизацией цепочек поставок и климатическим кризисом. По данным Международной организации труда (МОТ), уровень инфляции в марте 2022 года по сравнению с аналогичным периодом 2021 года увеличился более чем в два раза.
Базовые ожидания для управляющих активами в отношении основных трудовых прав13 июля, 2022Комитет по капиталу трудящихся (CWC), созданный и действующий по инициативе глобальных союзов, опубликовал Базовые ожидания для управляющих активами в отношении основных трудовых прав. Этот документ был разработан профсоюзными специалистами и членами советов директоров пенсионных фондов в рамках инициативы CWC для обеспечения подотчетности управляющих активами. Он поможет владельцам активов обеспечить подотчетность управляющих активами, с которыми они заключают контракты, в отношении основных прав трудящихся.
10 лет проведения глобальных кампаний21 июня, 2022Десять лет назад был основан IndustriALL – новая глобальная сила, включившаяся в органайзинг, защиту прав трудящихся и противостояние глобальному капиталу. С тех пор организация провела множество баталий и одержала целый ряд побед в непрекращающейся борьбе за улучшение мира труда.
ЮАР: Профсоюзы завершили 3-месячную забастовку в золотодобывающем секторе 15 июня, 2022Национальный профсоюз горняков (NUM) и Ассоциация профсоюзов горняков и строителей (AMCU) 11 июня совместно подписали коллективное соглашение в компании Sibanye Stillwater. Этому моменту предшествовала трехмесячная забастовка и переговоры с работодателями золотодобывающей отрасли, начавшиеся еще в прошлом году.