Нам нужен юридически обязывающий документ о должной осмотрительности4 мая, 202324 апреля, в день десятой годовщины катастрофы, произошедшей в фабричном комплексе Rana Plaza, стартовала серия встреч с участием лидеров профсоюзов работников швейной промышленности из Бангладеш, Мьянмы, Камбоджи и Туниса. В течение недели профсоюзная делегация встретилась с представителями МОТ в Женеве, политиками в Берлине и членами Европейского парламента и Европейской комиссии в Брюсселе, чтобы обсудить продолжение кампании за обеспечение безопасных условий труда на швейных фабриках и необходимость принятия юридически обязывающего документа о должной осмотрительности.
Закон о должной осмотрительности должен быть сильным, чтобы защитить рабочих, и ЕС может в этом помочь 27 апреля, 2023На встрече с членами Европейского парламента лидеры профсоюзов работников текстильной и швейной промышленности Бангладеш, Камбоджи, Мьянмы и Туниса призвали принять сильное юридически обязывающее законодательство о должной осмотрительности и оказать поддержку со стороны Европы, чтобы не допустить повторения трагедии, подобной той, что произошла в Rana Plaza.
В приоритете аэрокосмического сектора IndustriALL – права профсоюзов в странах с развивающейся экономикой2 февраля, 2023В конце января членские организации IndustriALL, представляющие работников аэрокосмической промышленности, встретились в Касабланке (Марокко), чтобы обсудить ситуацию в отрасли и стратегическую дорожную карту на будущее. Регион был выбран не случайно, участники хотели подчеркнуть важность появления аэрокосмической промышленности в развивающихся экономиках, таких как Мексика, Индия и регион MENA, в основном Марокко и Тунис.
IndustriALL и Solvay обновили знаковое соглашение, улучшив его условия6 апреля, 202231 марта 2022 года IndustriALL и ведущая транснациональная корпорация, специализирующаяся на производстве химикатов и современных материалов, основываясь на двадцатилетних прочных производственных отношениях, подписали усовершенствованное Глобальное рамочное соглашение.
Umicore и IndustriALL пролонгируют Глобальное рамочное соглашение17 октября, 2019Сегодня в штаб-квартире МОТ в Женеве состоялась церемония подписания, в результате которой бельгийская транснациональная компания по производству высокотехнологичных материалов и компонентов Umicore и Глобальный союз IndustriALL продлили срок действия Глобального рамочного соглашения по устойчивому развитию еще на четыре года.
Решение апелляционного суда угрожает праву на забастовку в Бельгии11 июля, 2019Апелляционный суд в Бельгии оставил в силе обвинительный приговор профсоюзному лидеру Бруно Верлаекту за участие в демонстрации в Антверпене три года назад. Решение от 26 июня 2019 года фактически устанавливает уголовную ответственность за реализацию права на забастовку, что противоречит европейскому и международному трудовому законодательству.
Решение суда в Бельгии по сути признает право на забастовку незаконным6 июля, 2018В Бельгии суд по уголовным делам фактически объявил право на забастовку в стране вне закона, когда признал лидера местного профсоюза виновным в “злонамеренном препятствовании движению транспорта” во время национального профсоюзного пикета, организованного два года назад возле порта Антверпена.
IndustriALL прилагает большие усилия для защиты прав рабочих алмазной отрасли25 июня, 2018Глобальный союз IndustriALL в соответствии со своим подходом к реализации многосторонних инициатив, направленных на решение проблем цепочек поставок, продолжает поднимать вопросы соблюдения прав трудящихся перед участниками Кимберлийского процесса (КП).
Гендиректор Ternium пока не может претендовать на получение награды Steelie 10 октября, 2017Глобальный союз IndustriALL оспаривает выдвижение генерального директора компании Ternium, одного из крупнейших в Латинской Америке производителей стали, на соискание престижной награды Всемирной ассоциации производителей стали (worldsteel).
Уведомление об увольнении по голосовой почте: рассказывает рабочий EDF 3 августа, 201729 июня 2017 года в Бельгии руководство EDF Luminus неожиданно уволило 14 рабочих. IndustriALL обратился к одному из них с просьбой рассказать о том, как это случилось.
