Le NUMSA obtient gain de cause après une grève chez Ford en Afrique du Sud24 juillet, 2024Lorsque le tribunal du travail a statué en faveur de Ford Motor Company of Southern Africa et a interdit la grève de 3.000 travailleurs et travailleuses de l’automobile à l’usine d’assemblage de Silverton à Pretoria, on a craint d’éventuels licenciements.
La souffrance continue pour les travailleurs de l'habillement au Bangladesh 24 juillet, 2024Neuf mois ont passé depuis que le gouvernement du Bangladesh a revu le salaire minimum, pourtant les travailleurs bangladais sont toujours aussi mal lotis à cause d'une forte inflation couplée à des salaires extrêmement bas.
Un siège vide à la table met en lumière le sort des femmes dans la transition énergétique en Amérique latine22 juillet, 2024Douze dirigeantes syndicales du secteur de l’énergie de cinq pays d’Amérique latine se sont réunies cette semaine à l’occasion d’une rencontre organisée par IndustriALL à Bogota pour faire pression afin que les plans de transition juste prennent en compte l’impact de la transition énergétique sur les femmes.
Les syndicats africains vont adopter des stratégies pour les minéraux essentiels pour la transition 22 juillet, 2024Alors que les syndicats de l'Afrique subsaharienne (ASS) élaborent des stratégies pour une transition juste au moment où leurs pays passent d'énergies à forte teneur en carbone à des énergies bas carbone, l'accent est mis sur les entreprises et les droits de l'homme principalement dans l'extraction des substances minérales indispensables à la transition.
Nouveau rapport de l’AIE sur les transitions énergétiques propres, équitables et inclusives18 juillet, 2024Le nouveau rapport de l’Agence internationale de l’énergie (AIE) intitulé Strategies for Affordable and Fair Clean Energy Transitions (Stratégies pour des transitions énergétiques propres abordables et équitables) souligne que, malgré des investissements initiaux importants, nécessaires pour passer à un système d’énergie propre, les coûts globaux finiront par diminuer pour les consommateurs en raison de frais d’exploitation beaucoup plus faibles. Selon l’AIE, ces conclusions seront cruciales pour les décideurs politiques, car elles démontrent que l’accélération des transitions peut conduire à un système énergétique moins coûteux et plus durable.
IndustriALL Global Union et IndustriALL Europe condamnent la récente attaque de la Russie contre l'Ukraine 16 juillet, 2024Le 8 juillet, un missile russe a tué 44 personnes et en a blessé 196 autres en Ukraine. IndustriALL Europe et IndustriALL Global Union condamnent cette attaque et réitèrent leur soutien et leur solidarité avec le peuple et les syndicats ukrainiens, et avec tous les travailleurs affectés. Les deux organisations appellent les Nations unies, la communauté internationale et la Commission, le Conseil et le Parlement européens à renforcer leur soutien politique pour une paix immédiate en Ukraine.
En Inde, la SEWA propose à ses membres une assurance contre la canicule 16 juillet, 2024Pour la première fois, l’affilié indien d’IndustriALL, SEWA, propose cet été une assurance contre la canicule à ses membres pour les aider à faire face à la chaleur qui sévit dans la région.
Les syndicats australiens se félicitent de la réaction d'Anglo American à l'accident à la mine Grosvenor 15 juillet, 2024Le coup de grisou survenu le 29 juin au charbonnage de Grosvenor, près de Moranbah, n'a pas fait de blessé mais a entraîné l'évacuation des puits.
Les travailleurs de Samsung Electronics annoncent une grève à illimitée 12 juillet, 2024En Corée du Sud, le Syndicat national de Samsung Electronics (NSEU) a mobilisé 6.000 adhérents pour la première grève en 55 ans d'existence de Samsung Electronics à son usine de semi-conducteurs de Hwaseong. Cette grève fait suite à l'échec de la négociation collective et à des actions antisyndicales.
Les syndicats tanzaniens s’engagent dans le plan d’action national sur les entreprises et les droits de l’homme11 juillet, 202411 juillet 2024 Le plan d’action national (PAN) de la Tanzanie sur les entreprises et les droits de l’homme étant à un stade avancé de formulation et devant être finalisé avant la fin de l’année, 30 participants issus de syndicats, d’organisations de la société civile et de travailleurs de l’économie informelle se sont réunis à Dar es Salaam ces 9 et 10 juillet afin d’élaborer une stratégie sur les revendications qu’ils souhaitent y voir incluses.
