Le devoir de diligence en matière de droits de l'homme n'est pas possible au Myanmar 1 mai, 2023Plus de deux ans après le coup d'État militaire au Myanmar, la situation de la population et des travailleurs empire. Le 1er mai est un jour pendant lequel nous donnons de la voix pour les droits des travailleurs et contre les violations : le devoir de diligence n'est pas possible sous la dictature militaire du Myanmar et les entreprises doivent préparer une sortie responsable de ce pays.
Sécurité pour tous : la nécessité d’une SST tenant compte de la dimension de genre28 avril, 2023La division du travail fondée sur le sexe, les différences biologiques sexuelles, les modèles de recrutement professionnel, les rôles sociaux et les structures sociétales signifient que les femmes et les hommes sont exposés à des risques différents sur le lieu de travail et ce, de différentes manières. Ces différences doivent être identifiées et reconnues et les politiques de santé et de sécurité au travail doivent tenir compte des différences entre les hommes et les femmes afin de garantir des lieux de travail sûrs pour tous les travailleurs et travailleuses.
Il faut une législation forte sur le devoir de diligence pour protéger les travailleurs, l’UE peut y contribuer 27 avril, 2023Réunis avec des membres du Parlement européen, des dirigeants syndicaux du secteur du textile et de la confection du Bangladesh, du Cambodge, du Myanmar et de la Tunisie ont demandé une législation contraignante et rigoureuse en matière de diligence raisonnable ainsi que le soutien de l’Europe pour éviter qu’une tragédie comme celle du Plaza Rana ne se reproduise.
28 avril, Journée mondiale de la sécurité et la santé au travail 27 avril, 2023La santé et la sécurité est un principe et droit fondamental au travail. IndustriALL Global Union fait campagne pour la ratification de la Convention de Hong Kong, pour les amendements à la Convention de Rotterdam et pour la ratification de la convention 176 de l'Organisation internationale du travail.
Grève des travailleurs du secteur pétrolier et gazier en Iran 26 avril, 2023Les travailleurs sous-traitants des champs pétroliers et gaziers du sud de l’Iran sont en grève pour obtenir une augmentation de salaire et de meilleures conditions de travail.
Lutter pour un travail décent dans l’industrie mondiale des produits miniers26 avril, 2023Le changement climatique a contraint les gouvernements à opérer une transition vers une économie à faible émission de carbone. L’élimination progressive des combustibles fossiles au profit d’énergies vertes est un élément majeur de cette action climatique, qui devrait nécessiter dix fois plus de véhicules électriques et de batteries de stockage. Cela dépend à son tour d’un approvisionnement constant en produits miniers, notamment en cobalt, lithium, nickel et graphite, qui sont les éléments constitutifs des appareils, des écrans et des systèmes numériques.
Le KMWU annonce des grèves nationales contre des politiques anti-travailleurs 21 avril, 2023Le 19 avril, le Syndicat coréen des travailleurs de la métallurgie (KMWU) a organisé une manifestation de masse et annoncé deux grèves nationales, le 31 mai et au mois de juillet. Les syndicats coréens de la métallurgie accusent les politiques d’affaiblir les droits des travailleurs et de rendre le recrutement et la négociation avec les employeurs plus difficiles.
Davantage de marques doivent signer l’Accord, indiquent les FSI à l’occasion du 10e anniversaire de la catastrophe du Rana Plaza20 avril, 2023À l’occasion du dixième anniversaire de l’effondrement de l’usine du Rana Plaza, la catastrophe la plus meurtrière de l’histoire de l’industrie de la confection, les fédérations syndicales internationales (FSI) IndustriALL et UNI appellent les enseignes de la confection et du textile à signer l’Accord international visant à garantir la sécurité des travailleurs et travailleuses au Bangladesh, au Pakistan et ailleurs dans le monde.
Le travail doit figurer en meilleure place dans un traité contraignant des Nations unies 20 avril, 2023Cela fait déjà neuf ans que se négocie un traité des Nations unies sur les entreprises et les droits humains qui aura force contraignante, et c'est loin d'être fini. Lors des dernières négociations, en octobre dernier, les syndicats mondiaux ont remis des contributions réclamant davantage de considération pour les droits au travail et un meilleur mécanisme en matière de responsabilité.
Augmentation record des salaires des métallurgistes japonais19 avril, 2023À l’issue des négociations salariales dans le secteur, les syndicats japonais de la métallurgie ont obtenu une augmentation des salaires mensuels de 8.407 yens (63 dollars) en moyenne, la plus élevée depuis 2020.
