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Les femmes syndicalistes au Maroc s’unissent pour peser sur une législation égalitaire

18 mars, 2016Les femmes des affiliés d’IndustriALL Global Union au Maroc se sont réunies pour la première pour chercher les moyens d’influencer un projet de loi qui mettra en place un nouveau régime pour l’égalité.

Le Conseil indonésien de IndustriALL crée un Comité des femmes

24 septembre, 2013Le Conseil de IndustriALL a mis en place le 22 septembre 2013 un Comité des femmes à Jakarta. Les femmes ont saisi l’occasion pour planifier leur activité le 7 octobre avec l’intention de se rendre au ministère de la Main-d’œuvre avec une délégation de 100 femmes pour exiger un travail décent et une plus grande attention portée aux questions concernant les femmes.

Mobilisez-vous pour l'égalité de genre

27 février, 2025La Déclaration de Beijing et son Programme d'Action, qui ont 30 ans cette année, ont été essentiels pour imposer un nouvel agenda pour les droits des femmes et l'égalité de genre. Or, l'ONU souligne que, malgré des percées significatives, s'agissant de l'égalité de genre, des droits et de l'autonomisation des femmes et des jeunes-filles, les choses ne progressent guère.

Protection de la maternité et travail décent

20 octobre, 2015La protection de la maternité est importante pour les droits fondamentaux de la personne et l’égalité entre femmes et hommes; elle est également inscrite à l’ordre du jour du travail décent. Actuellement, seuls 29 pays au monde ont ratifié la convention 183 de l’Organisation internationale du Travail sur la protection de la maternité.

Les membres féminines d’IndustriALL exigent le respect des droits des femmes en Inde

2 juillet, 2015Quelque 35 femmes syndicalistes ont exigé le respect des droits des femmes et l’arrêt des attaques dirigées contre les syndicats lors d’une réunion tenue à Pune, en Inde, les 21 et 22 juin.

Améliorer la protection de la maternité en Asie du Sud-Est

1 octobre, 2015Un projet sur l’égalité des sexes et l’amélioration de la protection de la maternité en Asie du Sud-Est a été lancé par IndustriALL. Le projet vise à améliorer les connaissances et les compétences des femmes travailleuses par le biais de la syndicalisation, de campagnes et du renforcement des capacités.

Pas d’égalité des salaires pour les femmes avant 2133 ?

24 novembre, 2015Dans un rapport sur l’écart entre les genres dans le monde, publié pour la dixième fois, le Forum économique mondial estime que les femmes n’atteindront la parité des salaires qu’en 2133.

Le syndicat indonésien adopte un quota de 40% pour les femmes

28 février, 2016L’affilié indonésien d’IndustriALL Global Union, la FSPMI, a adopté ce 10 février 2016 lors de son Congrès un quota de 40% de femmes pour ses structures dirigeantes.

Un meurtre expose le sexisme qui sévit dans les mines sud-africaines

12 décembre, 2014Deux condamnations à perpétuité prononcées le 27 novembre 2014 près de trois ans après le viol et le meurtre de Pinky  Mosaine, une femme travaillant en milieu souterrain à la mine Khomanani d’Anglo Platinum, constitue seulement une victoire partielle des femmes encore victimes d’un système de violences, d’exploitation et de sévices dans les mines sud-africaines.

Comité exécutif d’IndustriALL à Tunis

8 décembre, 2014Ces 4 et 5 décembre, IndustriALL a tenu la réunion de son Comité exécutif à Tunis. Le choix du lieu est l’expression d’un soutien au développement démocratique de la Tunisie, au niveau duquel les syndicats ont tenu une place importante.