Malaisie : les travailleurs du papier organisent un piquet de grève pour réclamer une convention collective

29 octobre, 2026Ce 28 octobre, des travailleuses et travailleurs malaisiens ont organisé un piquet de grève devant l’usine de papier Best Eternity Recycling Technology (BERT) à Banting, dans l’État de Selangor, pour réclamer une convention collective équitable. Environ quatre-vingts syndiqués et sympathisants ont participé à cette action, alors que les négociations s’éternisent sans aboutir à un accord.

De la plantation à l’usine : les syndicats du caoutchouc et du pneu s’unissent à Bangkok

21 octobre, 2026Les syndicats du caoutchouc et du pneu de huit pays se sont réunis à Bangkok, en Thaïlande, les 19 et 20 octobre derniers pour faire front commun face aux luttes qui les unissent. Ils ont chanté, scandé leurs slogans syndicaux et se sont engagés à soutenir leurs collègues qui se battent pour leurs droits en Indonésie.

Des mines de cobalt aux usines automobiles : la lutte pour la syndicalisation

10 octobre, 2026Réunissez cent vingt syndicalistes du monde entier dans une même salle pendant deux jours et vous aurez une idée précise des difficultés auxquelles les travailleuses et travailleurs sont confrontés et de leur riposte. Lors de la Conférence mondiale sur la syndicalisation qui s’est tenue à Kuala Lumpur les 8 et 9 octobre derniers, les témoignages provenaient d’ateliers de confection en Inde, de mines de cobalt en République démocratique du Congo, d’usines de batteries en Hongrie et de sites automobiles en Alabama. Des pays certes tous différents mais des défis étonnamment similaires.

Lutter contre le travail forcé dans le secteur de l’électronique par le dialogue social

11 août, 2026Les travailleurs migrants comptent parmi les personnes les plus exposées aux risques de travail forcé dans le secteur de l’électronique. Telle est la conclusion des affiliés d’IndustriALL d’Indonésie, de Malaisie et de Thaïlande. Ceux-ci ont rencontré des employeurs, des autorités gouvernementales et l’OIT en juillet et août. Parmi les problèmes récurrents dans l’ensemble du secteur figuraient la rétention des documents d’identité, les frais de recrutement excessifs et les lacunes dans l’enregistrement auprès de la sécurité sociale. Les participants sont convenus de la nécessité de renforcer l’inspection du travail. Ils ont également appelé à la mise en place de formations conjointes sur les indicateurs du travail forcé tout au long de la chaîne d’approvisionnement du secteur de l’électronique.

Antisyndicalisme en Malaisie : Flex sous la loupe des investisseurs à l’approche de son AGA

27 juillet, 2026Les investisseurs institutionnels sont invités à faire pression sur Flex Ltd. quant aux pratiques antisyndicales exercées au sein de son usine de Penang, en Malaisie, alors que le fabricant de pièces électroniques se prépare à tenir son assemblée générale annuelle (AGA) à Austin, Texas, le 5 août prochain.

IndustriALL dépose une plainte auprès de l’OIT contre la Malaisie pour antisyndicalisme systémique

30 mars, 2026IndustriALL a déposé une plainte officielle auprès du Comité de la liberté syndicale de l’OIT contre le gouvernement fédéral de Malaisie, documentant une propension particulièrement alarmante à la répression syndicale au sein de douze entreprises des secteurs de l’électronique, des semi-conducteurs, de l’aérospatiale, de l’automobile et du papier.

Répression syndicale chez Lumileds Malaysia, fournisseur d'Apple

29 janvier, 2026Les travailleurs et travailleuses de Lumileds Malaysia, fournisseur d'Apple, font l'objet de représailles après avoir exercé leur droit légal à se syndiquer. En réponse, IndustriALL et son affilié malaisien, le Syndicat des employés de l'industrie électronique de la région nord (EIEU-NR), ont lancé une campagne LabourStart exigeant que Lumileds mette fin à la répression syndicale et réintègre les salariés licenciés.

Promouvoir un programme de transformation en matière d’égalité des sexes en Asie du Sud-Est

8 décembre, 2025Les femmes dirigeantes syndicales d’Asie du Sud-Est promeuvent un programme de transformation en matière d’égalité des sexes par le biais de plaidoyers législatifs, de dialogues sociaux et de campagnes de sensibilisation. Cet engagement a été renforcé lors du Forum régional des femmes d’Asie du Sud-Est pour des actions et des campagnes sensibles au genre, qui s’est tenu les 24 et 25 novembre à Jakarta, où vingt-cinq femmes dirigeantes syndicales de toute la région se sont engagées à mener régulièrement des cartographies concernant le genre, à établir des alliances et des réseaux avec d’autres syndicats, à diffuser des informations sur la Convention 190 par le biais de cercles d’étude et à mener des campagnes pour mettre fin à la cyberviolence à l’égard des femmes et des filles.

Recruter les non-syndiqués en Malaisie

5 juin, 2025Dans la foulée de l’entrée en vigueur de la loi amendée sur les syndicats le 15 septembre 2024, les affiliés d’IndustriALL en Malaisie ont signé un protocole d’accord historique ce 5 juin 2025 pour renforcer leur coopération et solidarité dans la construction de syndicats plus forts et plus efficaces à l’échelle nationale.

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