L’Accord, juridiquement contraignant, engendre des lieux de travail plus sûrs

24 avril, 2025Le 24 avril marque l’anniversaire de l’effondrement du Rana Plaza, l’une des catastrophes industrielles les plus meurtrières de l’histoire. Plus de 1.100 salariés, dont la plupart étaient des femmes, ont perdu la vie lorsque ce bâtiment abritant plusieurs usines de confection s’est effondré en 2013.

Le taux de syndicalisation est la clé d’une Transition juste et de la protection des droits des travailleurs

24 avril, 2025Ce 20 avril 2025, plus de 60 syndicalistes de toute la région se sont réunis à Kuala Lumpur pour la Conférence régionale Asie-Pacifique sur la Transition juste, abordant conjointement les défis posés par la décarbonisation, la transition énergétique ainsi que la transformation numérique et technologique.

Vies sauvées, navires démantelés : le coût humain et les promesses du recyclage des navires

17 avril, 2025Faire progresser les choses n'a jamais été facile dans les chantiers de démolition navale d'Asie du Sud. Des conditions dangereuses, des réglementations parcellaires et la mainmise historique des employeurs ont toujours été la marque d'une industrie qui démolit la flotte du monde entier et, trop souvent, ceux qui y travaillent.

Progrès et enjeux dans le secteur de la démolition des navires au Bangladesh

15 avril, 2025À mesure qu'approche l'entrée en vigueur de la Convention de Hong Kong (HKC), le 26 juin 2025, IndustriALL et ses affiliés font pression pour s'assurer que la transition vers une industrie de la démolition navale respectueuse ne se fera pas sur le dos des travailleurs. Début avril ont eu lieu à Chittagong, au Bangladesh, deux sessions de formation, une visite de chantier et une table ronde qui a rassemblé des travailleurs, des responsables syndicaux, des employeurs et des experts pour discuter des défis et des opportunités que rencontre le secteur.

Lutte contre la VHBG dans les usines des fournisseurs de H&M au Bangladesh

27 mars, 2025Les affiliés d’IndustriALL au Bangladesh, le syndicat suédois IF Metall et l’enseigne de la confection H&M organisent des ateliers de sensibilisation et des formations sur la violence et le harcèlement basés sur le genre (VHBG) dans les usines des fournisseurs de H&M.

IndustriALL appelle le gouvernement provisoire du Bangladesh à respecter l'esprit de la feuille de route

13 mars, 2025Lundi prochain, le Conseil d'administration du BIT discutera du dernier rapport d'étape remis par le gouvernement du Bangladesh concernant la mise en œuvre de la feuille de route qu'il a présentée à la suite d'une plainte déposée à l'OIT en 2019 pour non-respect des conventions 81, 87 et 98. Or, une fois encore, le rapport d'étape se concentre principalement sur des statistiques qui ne reflètent pas nécessairement des changements positifs en matière de droits au travail.

Toujours des lacunes de sécurité au chantier de démolition navale SN Corporation

11 février, 2025Le 3 février, un découpeur a été blessé dans un incendie survenu au chantier de démolition de navires SN Corporation de Chattogram, au Bangladesh.

Un affilié du Bangladesh signe un ACM avec Hop Lun

23 janvier, 2025Le 6 janvier, le syndicat Hop Lun Intimate (BD) Ltd Sommilito Sramik Union, affilié à IndustriALL Global Union par le biais de la Sommilito Garments Sramik Federation (SGSF), a pu conclure un accord-cadre mondial (ACM) avec la direction de Hop Lun au terme de quatre cycles de négociations depuis le mois d'août 2024.

Bangladesh : une augmentation annuelle de neuf pourcents n’est pas suffisante

16 décembre, 2024Le Conseiller en matière de travail et d’emploi du Bangladesh a annoncé la semaine dernière que les travailleurs et travailleuses du secteur de la confection (prêt-à-porter) bénéficieraient d’une nouvelle augmentation de salaire de quatre pourcents à partir de décembre 2024, dans l’attente d’un nouveau salaire minimum. Avec l’augmentation annuelle de cinq pourcents annoncée précédemment par le Conseil du salaire minimum, l’augmentation annuelle totale serait de neuf pourcents. Les syndicats estiment que ce n’est pas suffisant dans le contexte de la crise du coût de la vie.

Sensibilisation à l’EIS au Bangladesh

22 octobre, 2024Le Régime d’indemnisation des accidents du travail (EIS, pour l’acronyme de l’anglais Employment Injury Scheme) est un programme de protection sociale au Bangladesh qui comprend l’indemnisation des traitements médicaux et des services de réhabilitation, ainsi que de la perte de revenu causée par les accidents du travail et les maladies professionnelles. En collaboration avec l’Organisation internationale du travail et l’agence de coopération internationale allemande GIZ, IndustriALL a organisé une série d’ateliers de sensibilisation sur l'EIS à l’intention de ses affiliés au Bangladesh.

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