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Au Pérou, les Laboratorios SMA SAC signent leur première convention collective avec un syndicat

25 août, 2023Le syndicat national des Laboratorios SMA SAC a signé sa première convention collective à la suite d'une campagne syndicale nationale qui a reçu un soutien international. La nouvelle convention prévoit des hausses de salaires et d'autres prestations.

Deux mois de grève à la mine de Peñasquito au Mexique

22 août, 2023Depuis deux mois, tous les 2.000 travailleurs de notre affilié Los Mineros sont en grève à la mine de Peñasquito, dans l'État de Zacatecas, au Mexique. Toute activité a cessé dans ce qui est la plus grande mine d'or du pays, en réponse aux violations de plusieurs clauses de la convention collective par la direction.

Les travailleurs de Goodyear Mexique choisissent d'être représentés par un syndicat indépendant

17 août, 2023899 travailleurs de Goodyear de la ville de San Luis Potosí, au Mexique, ont voté et demandé à être représentés par un syndicat indépendant, une victoire éclatante au bout de cinq années de lutte.

Les syndicats ougandais signent un protocole d’accord sur le dialogue social

15 août, 2023Stimuler la négociation collective, améliorer l’environnement de travail, défendre le travail décent, promouvoir le dialogue social et les droits syndicaux sont quelques-uns des principes d’un protocole d’accord sur le dialogue social entre la Fédération des employeurs ougandais (FUE) et quatre affiliés ougandais d’IndustriALL, qui a été signé le 10 juillet dernier.

Niger : les syndicats appellent à la démocratie, à la paix, à la stabilité et à la sécurité

10 août, 2023Le 26 juillet, le Président démocratiquement élu du Niger, Mohamed Bazoum, a été renversé par sa garde présidentielle. Le général Abdourahamane Tchiani s’est autoproclamé chef de l’État après la prise de pouvoir par les militaires. Les syndicats nigériens ont qualifié cette intervention militaire d’inconstitutionnelle et d’antidémocratique.

Les travailleurs sud-africains en marche contre la crise socioéconomique

7 juillet, 2023Les travailleurs sud-africains, qui en ont assez de la corruption, de la criminalité, d'un chômage massif, d'une inflation galopante et de la violence fondée sur le genre, ont posé l'outil hier, le 6 juillet, pour une journée d'action nationale.

Le syndicat sud-africain obtient des augmentations de salaire dans le secteur du cuir

4 juillet, 2023Pour renforcer sa campagne permanente visant à améliorer la vie des travailleurs et travailleuses, le Syndicat sud-africain des travailleurs de l’habillement et du textile (SACTWU), par le biais de son équipe de négociation du secteur du cuir, a récemment obtenu des augmentations salariales supérieures à l’inflation dans les secteurs des articles d’usage courant, des sacs à main et des chaussures.

Les syndicalistes demandent l’abandon de toutes les charges retenues contre les dirigeants syndicaux emprisonnés en Biélorussie

15 juin, 2023Aujourd’hui, des fédérations syndicales internationales, des militants syndicaux et des délégués présents à la 111e Conférence internationale du travail (CIT) à Genève se sont réunis aux abords de la sculpture Broken Chair pour demander la libération immédiate des syndicalistes biélorusses emprisonnés et la fin de la répression des droits des travailleurs et travailleuses.

Les syndicats exigent un dialogue sincère avec Glencore avant son assemblée générale annuelle

25 mai, 2023Avant l’AG de Glencore du 26 mai, IndustriALL a réuni pour une pré-AG des représentants des syndicats présents sur les sites d’activité de Glencore à travers le monde, ainsi que des communautés touchées par le manque flagrant de volonté de la société minière suisse de traiter les questions environnementales, sociales et de gouvernance (ESG) au sein de ses activités de par le monde.

Au Pérou, le syndicat de l'Antapaccay Mining Company rejette le nouveau régime de travail posté

23 mai, 2023Le syndicat des travailleurs de l'Antapaccay Mining Company (SITRAMINA) s'oppose à la modification du régime de travail posté en vigueur dans l'entreprise. Il estime que le nouveau système présente un risque majeur pour la santé et la sécurité et impactera négativement la vie de famille des travailleurs.