Jump to main content
IndustriALL logotype

Recherche

Showing 11-20 sur 225 results

Controverse autour de l’appel d’offres pour le lithium au Chili

21 janvier, 2022Le 20 janvier, la société civile, les syndicats, des députés, des partis d’opposition et autres entités se sont réunis dans la capitale chilienne, Santiago, pour exiger des politiques durables en matière de lithium. L’affilié d’IndustriALL, Industrial Chile Constramet, se mobilise activement pour que le lithium, un minerai clé pour la transition, serve l’intérêt général de la nation et favorise la réindustrialisation.

Le syndicat sud-africain condamne le meurtre brutal d’une travailleuse

20 janvier, 2022Nokufa Jessica Ndaba-Modise, une infirmière auxiliaire pour la santé au travail qui travaillait à la Clinique Highveld appartenant à la compagnie minière Thungela à Witbank, a été poignardée à mort, selon toute vraissemblance par son conjoint, la veille de Noël. Le Syndicat national des mineurs NUM, auquel elle appartenait, est furieux.

IndustriALL intègre un groupe de travail pour élaborer une norme sur les mines

20 janvier, 2022IndustriALL Global Union a rejoint le groupe de travail sur l'exploitation minière du Global Reporting Initiative (GRI) dont la mission consiste à élaborer une norme pour cette industrie.

De nouveaux régimes de travail, une grande victoire pour les mineurs mongols

11 janvier, 2022L’adoption d’un régime de service de 14 jours de travail et 14 jours de congé (14-14) est une victoire pour la Fédération des syndicats de travailleurs de l’énergie, de la géologie et des mines de Mongolie (MEGM), affiliée à IndustriALL. Le code du travail révisé a été adopté par le parlement mongol le 2 juillet 2021 et est entré en vigueur le 1er janvier de cette année.

Le carnage continue dans les mines du Pakistan alors qu'IndustriALL rencontre des représentants du gouvernement

17 décembre, 2021Des représentants d'IndustriALL Global Union ont rencontré l'ambassadeur et le représentant permanent du gouvernement pakistanais à la représentation permanente de Genève, le 14 décembre, pour évoquer le carnage qui se poursuit dans les charbonnages du pays.

La Cour suprême indonésienne se prononce en faveur des grévistes de Freeport

8 décembre, 2021En 2017, les propriétaires de la mine de cuivre PT Freeport Grasberg en Papouasie occidentale, Indonésie, ont provoqué une grève de 8.300 travailleurs et travailleuses. L’entreprise a pris prétexte de cette grève, qu’elle estimait illégale, pour en licencier 4.200. Après des années de contentieux judiciaires, la Cour suprême indonésienne a rendu son jugement définitif : la grève était légale.

En Inde, les charbonnages font quatre morts de plus

16 novembre, 2021En l'espace d'une semaine, trois accidents graves sont survenus dans des mines de charbon en Inde, coûtant la vie à quatre travailleurs.

L’hésitation à se faire vacciner contre le Covid-19 sous la loupe lors de la réunion sur la santé et sécurité professionnelles en Afrique subsaharienne

11 novembre, 2021Le continent africain est au plus bas en termes de populations vaccinées contre la Covid-19 dans le monde. Les pays concernés sont également confrontés à une hésitation accrue à l’égard du vaccin, les quelques doses disponibles ne trouvant pas preneur dans certains pays, selon les syndicats d’Afrique subsaharienne affiliés à IndustriALL Global Union.

Pas de rendement sur le cuivre pour les travailleurs de BHP au Chili

4 novembre, 2021Le Chili est le premier producteur mondial de cuivre et pourtant, depuis des dizaines d'années, la loi et les politiques du pays sont au service des multinationales, entraînant d'énormes inégalités. En outre, aussi incroyable que ce soit, 61 pour cent des travailleurs employés par BHP sont des contractuels qui, au Chili, sont traités comme des travailleurs de seconde zone.

Le syndicat sud-africain des mines s’engage à recruter et à mieux servir ses membres

28 octobre, 2021Lors d’une conférence d’orientation qui s’est tenue à East London les 26 et 27 octobre, le Syndicat national des mineurs (NUM) a décidé d’un retour aux sources en matière de recrutement, d’organisation et de services à ses membres dans les secteurs de la construction, de l’énergie, des métaux et des mines.