Grasberg : un accord est signé, mais le conflit perdure

22 mars, 2018Des milliers de travailleurs et travailleuses licenciés pour avoir fait grève chez Freeport en Indonésie continuent à en souffrir, même à l’issue d’un accord conclu avec l’entreprise.

La nouvelle norme pour l’extraction minière responsable rendue public

28 juin, 2018IndustriALL Global Union se félicite de la publication de la norme pour l’extraction minière responsable qui a eu lieu aujourd’hui. Lancée par l’IRMA, l’Initiative pour l’assurance d’une extraction minière responsable (Initiative for Responsible Mining Assurance), la norme équivaut à un programme de certification mondial novateur applicable aux sites miniers industriels.

Guinée : les mineurs lancent un préavis de grève

6 novembre, 2017Les mineurs de la Société AngloGold Ashanti de Guinée (SAG), une filiale d’AngloGold Ashanti, ont annoncé qu’ils partiraient en grève le 7 novembre si leurs doléances n’étaient pas acceptées.

Les syndicats de RDC serrent les rangs contre Glencore

30 mai, 2018Quatre syndicats affiliés à IndustriALL Global Union en République Démocratique du Congo (RDC), OTUC, CSC, TUMEC et UNTC se sont rencontrés dans un couvent de Kolwezi, ce 25 mai, pour y débattre de la manière de construire leur solidarité, de travailler ensemble pour empêcher Glencore de fouler aux pieds les droits des travailleurs des mines de Mutanda et Kamoto (KCC), d’améliorer les conditions de travail et d’obtenir des salaires équitables pour les mineurs.

Glencore doit être cohérent dans le respect des droits des travailleurs et de l’homme au niveau mondial.

20 septembre, 2022Une réunion du réseau syndical d’IndustriALL pour Glencore, tenue le 8 septembre à Johannesburg, a exhorté l’entreprise à faire preuve de cohérence dans la mise en œuvre de politiques mondiales protégeant les travailleurs et les droits de l’homme, les intérêts des communautés et l’environnement.

Le panel d'IndustriALL à Mining Indaba réclame le travail décent pendant la transition énergétique

9 février, 2023Aurai-je un emploi après la transition, quel type d'emploi, dans quel secteur et gagnerai-je autant qu'actuellement ? Ces questions, que posent les travailleurs à propos de la transition énergétique, étaient le point de départ des débats qui ont animé le panel d'IndustriALL à l'African Mining Indaba, qui s'est tenu dans la ville du Cap, le 8 février.

Le projet de GRI de normes pour le secteur minier publié et soumis aux commentaires

16 février, 2023Global Reporting Initiative (GRI) est une organisation internationale indépendante à but non lucratif qui aide les entreprises et autres organisations à assumer la responsabilité de leurs impacts. La publication de son projet de normes sectorielles pour l’exploitation minière en vue de faire l’objet de commentaires constitue un jalon important. IndustriALL a participé à son élaboration en tant que membre du groupe de travail.

Organiser tout au long d'une chaîne de valeur des minéraux en mutation

4 avril, 2023L'augmentation de la demande de métaux et minéraux critiques nécessaires à une transition énergétique propre vers un avenir sobre en carbone a incité beaucoup de compagnies minières multinationales à diversifier leurs activités, ouvrant aux syndicats des possibilités d'organiser leurs chaînes de valeur globales, notamment en se concentrant sur des secteurs industriels tels que l'automobile, l'énergie, l'exploitation minière, le pétrole et le gaz.

Les mineurs de charbon indiens négocient avec succès une augmentation de salaire

24 mai, 2023Les syndicats indiens, parmi lesquels les affiliés d’IndustriALL, ont négocié avec succès face à la direction de Coal India pour obtenir une augmentation de 19 % des salaires et de 25 % des indemnités complémentaires.

Glencore roule les mineurs en RDC

24 mai, 2023L'affilié d'IndustriALL, Travailleurs unis des Mines Métallurgie, Énergie, Chimie et autres Industries (TUMEC), qui représente les travailleurs de deux mines Glencore à Kolwezi, la Kamoto Copper Company (KCC) et la Mutanda Mining (Mumi), accuse la multinationale suisse de négoce, courtage et d'extraction minière de rouler ses travailleurs qu'elle ne paie pas aux mêmes salaires pour le même travail.

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