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#14J: Centrales sindicales desarrollan nueva huelga general en Brasil

14 June, 2019Las centrales sindicales de Brasil desarrollan una huelga general unificada hoy 14 de junio. Los trabajadores y trabajadoras de todo el país paran sus actividades y se movilizan en rechazo a los continuos ataques del gobierno a sus derechos

Desde las primeras horas de la mañana ocurren paros de actividades, protestas y manifestaciones por todo Brasil. 45 millones de trabajadores y trabajadoras participan en la huelga general, según estimaciones de las centrales sindicales.

El objetivo es impedir que aprueben la Reforma a la Previsión Social en la Cámara de Diputados, lo cual significaría un retroceso en materia de derechos. Además, rechazan el recorte del presupuesto para la educación pública y contra la privatización de Petrobras.

“Todas las afiliadas de IndustriALL en Brasil están participando activamente en las manifestaciones.

Los medios de comunicación realizaron una campaña para desmovilizar la huelga, hubo presión de las empresas (ya que hay 14 millones de desempleados en todo el país) y multas para las entidades sindicales que paralizaran el sector de transporte.

A pesar de ello, destacamos que la huelga tiene una importante aceptación por parte de la población y ocurre en todos los estados del país. Es una victoria y una contundente demostración de unidad del movimiento sindical, como no ocurría a mucho tiempo”

evaluó la presidenta de la CNQ/CUT y Co-presidenta del Comité Ejecutivo de IndustriALL, Lucineide Varjão.

El gobierno del presidente de extrema derecha, Jair Bolsonaro, busca acabar con la estructura actual del sistema de jubilaciones que es solidario, público y universal. En su lugar, quiere efectuar un cambio a un “modelo de capitalización individual”, en el que la jubilación de cada trabajador dependerá de lo que haya podido ahorrar a lo largo de su vida laboral.

Los trabajadores consideran que dicha capitalización es injusta para la clase trabajadora, la cual lucha para garantizarse una jubilación digna al final de la vida, pero vive períodos de desempleo, trabajo informal y no tiene la menor condición para ahorrar.

La Propuesta también pauta el fin de la jubilación por tiempo de contribución e implementa la obligatoriedad de edad mínima para 65 años para los hombres y 62 para las mujeres. A su vez, destruye el sistema de seguridad social que garantiza auxilio para los trabajadores y sus familiares en episodios de enfermedad, invalidez o viudez.

El Comité Ejecutivo de IndustriALL Global Union emitió una resolución de solidaridad con el movimiento sindical brasileño y expresó:

“Los 50 millones de trabajadores que representamos expresan su repudio ante estos graves ataques a la organización de sindicatos y reafirman su apoyo total e ilimitado a sus hermanos y hermanas brasileños. Además, nos movilizaremos y estaremos atentos en todos los países donde opera IndustriALL, para así apoyar esta lucha por la justicia, la democracia y la libertad.”