8 mayo, 2018El Congreso de Sindicatos de Sudáfrica (COSATU) creó recientemente una asamblea de jóvenes trabajadores/as para promover la sindicalización y actividades sindicales entre coetáneos. En esta asamblea se desarrollará la capacidad de dirigencia de los jóvenes en los sindicatos, se promoverá capacitación en materia de salud y seguridad y se combatirá el trabajo precario. El Sindicato de Trabajadores de la Química, Energía, Papel, Impresión, Madera y Afines, el Sindicato Nacional de Mineros y el Sindicato de Trabajadores del Vestuario y Textil de Sudáfrica, organizaciones afiliadas al COSATU, son a la vez afiliados de IndustriALL Global Union.
Los jóvenes de Sudáfrica están sufriendo condiciones terribles. Según la cuarta encuesta trimestral de la población activa de Statistics South Africa para 2017, 2,3 millones de jóvenes de 25 a 34 años se hallan desempleados, además de otros 2,4 millones que "no son económicamente activos". Algunos se desaniman, dejando de buscar trabajo porque no pueden encontrar empleo o no pueden encontrar trabajo que requiera los conocimientos que ellos tienen. No es de extrañar que algunos hayan "perdido la esperanza de encontrar cualquier tipo de trabajo". A consecuencia de todo esto, la mayoría de los jóvenes vive en la miseria en uno de los países más desiguales del mundo. Sin embargo, los 4,9 millones que tienen trabajo tienen grandes responsabilidades que incluyen sostener a sus hermanos y familiares. En algunos casos, hacen esto además de criar a sus propias familias.
COSATU considera que para que se apliquen de modo eficaz las ideas de los jóvenes, ellos necesitan contar con una asamblea propia, vinculada a la federación sindical. Este foro trataría temas como la integración de los jóvenes en el sindicato a través de la capacitación de los trabajadores/as, la participación en la negociación colectiva y la capacitación en cuestiones de salud y seguridad, entre otros aspectos de la vida sindical.
El foro de trabajadores y trabajadoras jóvenes señala lo siguiente:
Los jóvenes constituyen una gran parte de los pobres, los desempleados, los subempleados y los que enfrentan trabajo precario; están expuestos a acuerdos laborales informales e inseguros con pocas posibilidades de desarrollo profesional; son víctimas atrapadas en empleos a tiempo parcial y estacional, y son los más expuestos a lugares de trabajo inseguros con pocos derechos protegidos por normas internacionales del trabajo.
Por su parte, Sarah Flores, la encargada de proyectos de IndustriALL para jóvenes a nivel mundial, afirmó:
Es importante reconocer el papel clave que juegan los jóvenes en el futuro de los sindicatos. Si bien los dirigentes sindicales de generaciones anteriores sentaron las bases de sindicatos fuertes, ahora los trabajadores y trabajadoras jóvenes deben asumir la responsabilidad de dar forma a los sindicatos en el futuro.
Con el apoyo de la Fundación Friedrich Ebert, IndustriALL realizará talleres para continuar la capacitación de los jóvenes sindicalistas en Sudáfrica. Este año se va a realizar una conferencia regional para África meridional.