Cerca de 100 delegados de 25 sindicatos de 16 países participaron en la conferencia celebrada en Berlín los días 1 y 2 de julio. Fuente: Flickr/Super Jet International

Los participantes en la conferencia de la industria aeroespacial de la IndustriALL adoptaron un plan de acción detallado

El secretario general adjunto de la IndustriALL Kemal Özkan dirigiéndose a los participantes

Despega la fuerza sindical en la industria aeroespacial

02.07.2015

En la Conferencia Mundial de la Industria Aeroespacial celebrada en Berlín los días 1 y 2 de julio, delegados del mundo entero discuten de la creación de fuerza sindical y de cómo hacer frente al capital global en el sector.

Cerca de 100 delegados de 16 países, en representación de 25 sindicatos, se reúnen en la Conferencia Mundial de la Industria Aeroespacial celebrada en Berlín los dos primeros días de julio, con el tema: construcción de sindicatos más fuertes y cómo hacer frente al capital global en la industria en crecimiento.

Jürgen Kerner, tesorero de IG Metall, dio la bienvenida a los delegados a Alemania y expresó su solidaridad con la familia mundial de trabajadores del sector aeroespacial.

Como parte de la ceremonia inaugural, Holger Schilenkamp, del Ministerio de Asuntos Económicos y Energía de Alemania Federal, resaltó la importancia de lo que en Alemania se denomina codeterminación, diciendo que reviste interés para los trabajadores y los empleadores.

En su discurso de apertura, Tom Buffenbarger, vicepresidente de la IndustriALL, presidente de IAMAW, y director del sector aeroespacial de la IndustriALL, dijo que la industrial global está en una encrucijada y tiene que elegir entre dos caminos:

“Uno en el que los trabajadores están obligados a renunciar al derecho fundamental a la huelga y en el que se culpa a los trabajadores de los fracasos de la dirección.”

“El otro abarca a los sindicatos de la industria aeroespacial, donde la dirección reconoce el valor de una fuerza de trabajo sindicada capaz de intervenir libremente en la negociación colectiva.”

Tal sólo en Estados Unidos y Canadá han desaparecido en los últimos 20 años más de 600.000 empleos en el sector, cerca del 50 por ciento de la fuerza de trabajo. Como en muchas otras industrias, las empresas aeroespaciales emplean cada vez más a trabajadores con contrato.

Durante los dos días de debate en grupos, los participantes discutieron las formas de defender los derechos de los trabajadores y la manera de contrarrestar las actividades antisindicales. Se reconoció que los Acuerdos Marco Globales (AMG) son un importante instrumento para fortalecer los derechos laborales en el sector.

"Tenemos que pedir que las empresas aeroespaciales concierten acuerdos mundiales que cumplan las normas internacionales del trabajo”, dijo Tom Buffenbarger.

Plan de acción

Los participantes acordaron poner en marcha una serie de redes de empresa, para intercambiar información, pero también para crear solidaridad  de los trabajadores en el sector.

Se adoptó un plan de acción con medidas concretas para hacer frente al capital global, defender los derechos de los trabajadores, luchar contra el trabajo precario y garantizar el empleo industrial sostenible.

La conferencia mundial también aprobó una resolución reiterando la actitud de solidaridad de la IndustriALL con los trabajadores de sindicatos afiliados que pueden ser condenados a penas de prisión por declararse en huelga en 2010.

El secretario general adjunto de la IndustriALL Kemal Özkan dijo:

“Seguiremos organizando a los trabajadores y apoyando a nuestros sindicatos en el sector aeroespacial. En una industria global, combatimos la austeridad, al tiempo que defendemos y promovemos los derechos de los trabajadores.”

“Los derechos de los trabajadores no son negociables y debemos encontrar soluciones para proteger a todos los trabajadores en todas las partes de la cadena de suministro global.”

La conferencia eligió a Tom Buffenbarger para dirigir la sección junto con un grupo de acción que desempeñará un importante papel en la aplicación del plan de acción con el Secretariado.