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El USW lanza una campaña contra el trabajo precario en Canadá

16 mayo, 2013El United Steelworkers (USW) lanza una nueva campaña titulada “Demos a todos una oportunidad para el futuro de Canadá”. La campaña denuncia la forma en que el Gobierno Harper, en colaboración con las empresas, está inundando Canadá de trabajadores temporeros con bajos salarios y muy vulnerables contratados desde el extranjero a través del Programa de Trabajadores Extranjeros Temporeros (TFWP)

"Como sindicato que representa a 225.000 trabajadores y sus familias, tenemos la doble responsabilidad de garantizar que los sueldos y las condiciones de trabajo canadienses no son degradados por una clase permanente de trabajadores muy explotados y mal remunerados”, dijo Ken Neumann, director nacional del USW. “También exigimos que los trabajadores que vienen a nuestro país sean tratados con dignidad y respeto.”"

Uno de los principales objetivos de la campaña es lograr protecciones sumamente necesarias para los trabajadores temporeros en Canadá, que comprenden:

  • ofrecer un camino claro y más rápido para la residencia permanente y la ciudadanía, en particular para los trabajadores menos calificados
  • lograr que los trabajadores temporeros tengan los mismos derechos como ciudadanos
  • sanciones más fuertes y más estrictas para los empleadores que violan las disposiciones sobre los trabajadores temporeros.

Desde 2008, el número de trabajadores extranjeros temporeros ha aumentado en 24.000 o el 60% en Toronto, 18.000 o el 70% en Quebec, y 5.000 o el 80% en las provincias del Atlántico. El TFWP, creado en 1973, permite a los empleadores contratar a trabajadores de otros países para empleo temporal cuando no se dispone de canadienses o de residentes permanentes o cuando es probable que la entrada de trabajadores extranjeros tenga un efecto positivo en el mercado laboral canadiense. Sin embargo, las empresas y los empleadores abusan del programa. En 2012, este programa representaba casi 340.000 trabajadores temporeros.

Según el TFWP, el derecho de los trabajadores temporeros a permanecer y trabajar en Canadá está vinculado a un solo empleador, lo que les hace particularmente vulnerables. Son numerosos y bien conocidos los abusos cometidos con los trabajadores extranjeros.

Puede encontrarse información sobre la campaña en www.everyoneschance.ca