“Antes yo temía participar en el sindicato, pero ahora, con la capacitación que recibí a través del sindicato, puedo decir lo que realmente pienso”. - Miembro del Sindicato de Trabajadores de la Química, Petróleo y Afines de Uganda

“Antes yo temía participar en el sindicato, pero ahora, con la capacitación que recibí a través del sindicato, puedo decir lo que realmente pienso”. - Miembro del Sindicato de Trabajadores de la Química, Petróleo y Afines de Uganda

“Desde que me afilié al sindicato, ha aumentado la seguridad en mi misma, especialmente en la negociación colectiva y en la resolución de conflictos”. - Miembro del Sindicato de Trabajadores de la Energía de Zimbabwe

“Desde que me afilié al sindicato, ha aumentado la seguridad en mi misma, especialmente en la negociación colectiva y en la resolución de conflictos”. - Miembro del Sindicato de Trabajadores de la Energía de Zimbabwe

“Antes yo temía participar en el sindicato, pero ahora, con la capacitación que recibí a través del sindicato, puedo decir lo que realmente pienso”. - Miembro del Sindicato de Trabajadores de la Química, Petróleo y Afines de Uganda “Desde que me afilié al sindicato, ha aumentado la seguridad en mi misma, especialmente en la negociación colectiva y en la resolución de conflictos”. - Miembro del Sindicato de Trabajadores de la Energía de Zimbabwe

Excelente resultado del proyecto de IndustriALL en África Subsahariana: la mujer aumenta su representación en la base y en dirigencia de sindicatos

08.03.2017

Por medio de un proyecto de IndustriALL Global Union en diez países de África Subsahariana, se ha logrado aumentar la participación de la mujer en los sindicatos, creando, además, políticas de género en los sindicatos a nivel nacional, en muchos casos por primera vez.

El programa de desarrollo sindical de IndustriALL en Botsuana, Burkina Faso, Camerún, la República Democrática del Congo, Ghana, Costa de Marfil, Tanzania, Togo, Uganda y Zimbabwe, tiene como objetivo desarrollar sindicatos democráticos y transparentes, junto con la sindicalización de nuevos miembros. Este proyecto, financiado por las organizaciones de solidaridad sindical, Unión to Unión y FNV Mondiaal, promueve una mayor participación de las mujeres en la toma de decisiones y en posiciones de liderazgo.

Las mujeres tuvieron un porcentaje de participación promedio del 38% en todas las actividades de desarrollo sindical, lo cual supera las expectativas regionales del proyecto, que eran de un 25%.

En 2016, el Sindicato de Trabajadores de los Sectores de la Química y del Plástico de Zimbabwe y el Sindicato Nacional del Sector de la Confección (Zimbabwe), modificaron sus reglamentos constitucionales para incluir comités de mujeres, nombrando a mujeres por primera vez en cargos de sus respectivos comités ejecutivos nacionales.

Además, el Sindicato de Trabajadores de la Energía de Zimbabwe nombró a una mujer como presidenta, aumentando en un 8% la participación de mujeres en su comité ejecutivo nacional. Además, en la labor de sindicalización se logró aumentar hasta un 30% la representación de las mujeres, con un 50% de mujeres en el equipo de negociación colectiva, un 67% en el comité de finanzas, y un 50% el número de mujeres en el comité ejecutivo del sindicato.

También en Uganda, el Sindicato de Trabajadores de la Química, Petróleo e Industrias Afines estableció comités de mujeres a nivel nacional, en tanto el Sindicato de Trabajadores del Textil, Cuero, de la Confección e Industrias Afines aumentó de 3 a 6 el número de mujeres en el equipo de negociación colectiva.

Por otra parte, en 2016 fueron creados Comités de Mujeres de IndustriALL en Ghana y Camerún, y los afiliados de IndustriALL desarrollaron campañas de sindicalización para aumentar el número de mujeres sindicalistas en Camerún y Burkina Faso.

Tendai Makanza, Coordinadora de Proyectos de IndustriALL en África Subsahariana, señaló al respecto: “Los sindicatos de África enfrentan enormes desafíos, sin embargo el hecho de contar con una mayor participación de mujeres, especialmente en posiciones de dirigencia, fortalecerá los sindicatos y conducirá a un futuro mejor para hombres y mujeres”.