Trabajadores/as mineros y de la planta de procesamiento realizan una manifestación espontánea por el no pago de sus salarios

Mineros de Kirguistán exigen pago de sueldos atrasados

08.06.2017

Aproximadamente unos 207 trabajadores/as de TK Geo Reserve, empresa de minería y procesamiento de Kirguistán, exigen que se les pague cuatro meses de salarios pendientes.

Estos trabajadores/as, que son miembros del Sindicato de Trabajadores Mineros y Metalúrgicos de Kirguistán (MMTUK), organización afiliada a IndustriALL Global Union, han señalado que realizarán una protesta de duración indefinida si esta deuda no se paga pronto.

En su fábrica en el distrito Kemin de Kirguistán, TK Geo Reserve procesa el mineral de oro de la mina Kuran-Jailoo, convirtiéndolo en concentrado. La empresa es propiedad de Boratero Trading Limited, registrada en Chipre, y pertenece al oligarca ruso, Dmitri Bosov.

A principios de junio de 2017, el MMTUK realizó dos días de reuniones con la administración de la empresa, solicitando que reembolse los sueldos atrasados de enero a abril de 2017, que equivalen a aproximadamente US$ 150.000. También pidieron que la administración empresarial entregue indumentaria de trabajo a sus trabajadores/as, y contratos de trabajo de duración indefinida en lugar de contratos de tres meses.

Inicialmente, la administración había prometido resolver el problema de los salarios pendientes de pago antes del 2 de junio. Ahora este plazo se ha postergado hasta el 14 de junio. El director general de la compañía se ha negado a satisfacer las reivindicaciones de los trabajadores/as, aduciendo falta de fondos de las ventas de concentrado y problemas para obtener permisos.
  
Sin embargo, según el presidente del MMTUK, Eldar Tadjibayev, la compañía firmó recientemente un acuerdo importante para vender una cantidad de concentrado suficiente como para pagar los sueldos pendientes:

“TK Geo Reserve ha vendido 300 toneladas de concentrado, y ahora está preparando permisos para otras 1.000 toneladas. Hemos conversado con la administración y con el propietario, proponiendo que pidan un préstamo interno, ya que la compañía forma parte de una importante corporación rusa diversificada, de modo que la empresa pueda reembolsar el préstamo después de recibir el dinero de la venta del concentrado. Estamos trabajando sobre esta propuesta”.

La infracción por el no pago de los salarios constituye una violación flagrante del artículo 157 del Código del Trabajo de la República de Kirguistán y de la ley “Para procurar el pago puntual de salarios, pensiones, subsidios y otras prestaciones sociales”, que se aprobó el 26 de junio de 1996.

 La comisión de inspección legal del MMTUK ha pedido a la compañía que respete la legislación laboral de Kirguistán. Las infracciones actuales podrían ser motivo de sanciones contra la administración de la empresa por cargos disciplinarios y penales. Si la deuda no se paga en un futuro próximo, más de 100 trabajadores/as realizarán una manifestación de duración indefinida frente a las oficinas de la empresa en Bishek.