21 junio, 2010El Ford India Employees' Union en Chennai (India) trata de lograr el reconocimiento de la compañía después de registrarse oficialmente el 18 de mayo de 2010.
Los trabajadore formaron el sindicato como reacción a los frecuentes cambios en la organización del trabajo sin consulta. Por ejemplo, sin consultar a los trabajadores, la dirección sigue aumentando los objetivos de productividad en la planta, e intensificando considerablemente el trabajo en la cadena de producción, sin consideración alguna de los trabajadores.
Ford tiene 1.200 empleados permanentes en la factoría, y también trabajan en la cadena de producción entre 2.500 y 3.000 aprendices. Se subcontratan a una compañía de logística separada otros 600 empleos de manipulación de material.
Los trabajadores celebraron una reunión general el 2 de abril de 2010 y aprobaron una resolución para crear un sindicato, y eligieron a sus dirigentes. Este sindicato, el Ford India Employees' Union, fue registrado oficialmente el 18 de mayo de 2010. Está afiliado al Centre of Indian Trade Unions (CITU). Aunque no está afiliado a la FITIM, el sindicato espera unirse a la red mundial de sindicatos que representan a los trabajadores de Ford en todo el mundo.
La creación del sindicato se comunicó a los participantes en una reunión regional de la FITIM sobre comunicaciones e interconexión en red celebrada en Chennai (India) los días 19 y 20 de junio.
"Pedimos a la dirección de Ford que reconozca a nuestro sindicato. Y pedimos a los sindicatos de trabajadores de Ford en el mundo entero que informen a su dirección local de que ahora contamos con un sindicato en la planta de Ford en Chennai (India) y que este sindicato debe ser reconocido", dijo el presidente honorable del FIEU, A. Soundararajan.