27 junio, 2008"La negociación colectiva eleva las normas salariales y comunitarias", dicen los sindicatos australianos en nuevos anuncios de television.
Los anuncios son una cotinuación de la campaña Vuestros derechos en el trabajo, que fue un factor crítico para el cambio de gobierno en Australia en las elecciones federales del año pasado, y persiguen garantizar que en las leyes sobre el lugar de trabajo que está redactando el nuevo gobierno figuren:
- el derecho a negociar colectivamente
- la protección contra el despido injusto
- el derecho a estar representado por un sindicato
- mejores sueldos y condiciones
- el derecho a opinar en el lugar de trabajo.
Los anuncios se centran en los verdaderos trabajadores, resaltando el valor de la negociación colectiva para obtener mejores sueldos y condiciones, así como mejores normas que puedan beneficiar a toda la comunidad.
Mediante la negociación colectiva, los trabajadores en industrias peligrosas como la construcción han conseguido mejores normas de seguridad; los profesores, menos alumnos por clase; las enfermeras, mejores normas para la atención del paciente, mediante proporciones enfermera-paciente, y muchas trabajadoras han logrado permiso de maternidad pagado.
Al presentar los anuncios, el secretario del Australian Council of Trade Unions, Jeff Lawrence, dijo: "El Gobierno Rudd ha hecho públicas esta semana nuevas normas nacionales sobre el empleo que ayudarán a proteger los derechos básicos de los trabajadores. Aunque se trata de una buena medida, todavía hay que hacer mucho más para desembarazarse de "Work Choices" (Ley de relaciones de trabajo).
Los anuncios pueden verse en: http://www.actu.asn.au/.
En el último número de Metal World, la revista periódica de la FITIM, se publicó un informe especial en el que se examina la campaña Vuestros derechos en el trabajo, que puede verse en: www.imfmetal.org/sr2-2008.