17 diciembre, 2015Los representantes sindicales de los trabajadores y trabajadoras de la mayor empresa de envasado de Europa, Smurfit Kappa, el 14 de diciembre recién pasado, establecieron una alianza sindical.
Reunidos en Varsovia, Polonia, del 13 al 14 de diciembre, los sindicatos afiliados a UNI Europa, UNI Global e IndustriALL Global Union de 10 países intercambiaron información e ideas sobre su experiencia y las estrategias que han venido aplicando. Smurfit Kappa emplea a unos 40.000 trabajadores en todo el mundo y está en constante y agresivo crecimiento.
Las condiciones de trabajo varían de un país a otro, desde las condiciones bastante buenas que existen en Suecia y Dinamarca, hasta mala conducta del sector patronal en Colombia, donde la empresa aplica 'Pactos Colectivos' para ofrecer salarios más altos a aquellos trabajadores que renuncian al sindicato.
En Polonia, la ZZP, organización afiliada a UNI, ha establecido sindicatos en las cinco plantas de Smurfit Kappa del país. Aunque el sindicato está creciendo y progresando al establecer un buen diálogo con la empresa, los trabajadores todavía se quejan de las horas muy flexibles, de la distribución punitiva del sobretiempo y discriminación de género.
Mientras estuvieron reunidos en Varsovia, el grupo de sindicatos solicitó reunirse con la administración de Smurfit Kappa en Polonia, y realizar una visita a una planta de la empresa. Sin embargo, la empresa se negó a conceder esa solicitud. Luego, IndustriALL y UNI enviaron a la compañía una carta conjunta que decía:
“En nombre de todos los sindicatos que asistieron a la reunión de Varsovia, por lo tanto, le volvemos a instar enérgicamente que establezca un diálogo con la Alianza Sindical de Trabajadores de Smurfit Kappa”.
Por su parte, Simon Dubbins, Presidente de la sección gráfica de UNI Europa, dijo en la reunión:
“Como sindicatos que representan a este sector industrial, hemos establecido 55 Comités de Empresa Europeos de las 70 empresas involucradas. Utilizamos todas estas plataformas para el intercambio de información sindical, sin embargo Smurfit Kappa es parte vital para el diálogo, ya que establece las normas para el sector”.
Por otro lado, Kemal Özkan, Secretario General Adjunto de IndustriALL Global Union, dijo lo siguiente:
“Las familias sindicales de IndustriALL y UNI creen firmemente en la importancia de las redes sindicales dentro de las empresas clave. Juntos vamos a exigir que Smurfit Kappa establezca un diálogo con sus trabajadores, y que los respete en todo el mundo”.