3 mayo, 2023Durante las celebraciones del Primero de Mayo en Zimbabue, los sindicatos pidieron salarios dignos, reclamo que se da en el marco de una crisis del costo de vida caracterizada por una inflación del 75,2 por ciento, un aumento de los niveles de pobreza y un elevado desempleo.
Según el instituto de estadística del país, Zimstats, la mayor parte de la población trabajadora gana menos de USD 62 por mes, y a los sindicatos les preocupa que la mayoría de las y los trabajadores y sus familias vivan en la pobreza. Los sindicatos afirman que una persona trabajadora necesita al menos USD 500 para cubrir lo básico para sobrevivir, como los alimentos, el transporte y la vivienda.
El tema de la celebración, a la que asistieron miles de trabajadores y trabajadoras, fue: “Los trabajadores exigen un Zimbabue inclusivo y libre de pobreza, corrupción y opresión”.
El tema del Primero de Mayo se relaciona con las menciones adversas contra el país en el informe de Aplicación de las normas internacionales del trabajo de 2023, emitido por la Comisión de Expertos en Aplicación de Convenios y Recomendaciones de la OIT. Dicha comisión pidió a Zimbabue que diera explicaciones luego de que la CSI y el Congreso de Sindicatos de Zimbabue denunciaran violaciones de los Convenios 87 y 98. Además, el Gobierno de Zimbabue debe responder a las graves denuncias de abusos de los derechos sindicales y las libertades civiles, que incluyen la discriminación antisindical y los proyectos de reforma de la legislación laboral que restringen los derechos de los trabajadores.
La presidenta del Congreso de Sindicatos de Zimbabue (ZCTU), Florence Taruvinga, expresó:
“el Gobierno debe incluir a los sindicatos en sus procesos a través del diálogo social para que los trabajadores tengan la oportunidad de defender sus intereses. Además, nos gustaría que los inversores, especialmente los empleadores chinos, respeten a los trabajadores y dejen de humillarlos y golpearlos”.
Añadió que el entorno laboral en Zimbabue ha cambiado y es en gran medida informal, lo que hace necesaria la unidad entre los trabajadores formales e informales.
Joseph Tanyanyiwa, presidente del Consejo de Coordinación Nacional de IndustriALL en Zimbabue, afirmó:
“Las celebraciones de este año se llevan a cabo mientras las y los trabajadores luchan por poner comida en la mesa. Los sindicatos estamos haciendo campaña por salarios mínimos de USD 150 en todos los sectores y pidiendo a los empleadores que paguen en dólares estadounidenses a medida que el valor de la moneda local continúa cayendo. Hemos estado exigiendo la dolarización de los salarios en nuestros foros de negociación tripartitos”.
Paule France Ndessomin, secretaria regional de IndustriALL para África Subsahariana, afirmó:
“Apoyamos las campañas de los sindicatos a favor de salarios dignos e instamos al Gobierno a respetar los derechos consagrados en las leyes nacionales y las normas internacionales en materia de trabajo. En lugar de negar los derechos laborales, el Gobierno debe desempeñar su papel como parte interesada clave para facilitar el diálogo social”.
Las celebraciones fueron organizadas por el ZCTU, al que también pertenecen los sindicatos afiliados a IndustriALL Global Union. Dichos afiliados están presentes en las industrias química, metalúrgica, textil, de la confección y de los plásticos, entre otros sectores, y comprenden el Sindicato Nacional de Industrias Metalúrgicas y Afines de Zimbabue, el Sindicato Nacional de la Industria de la Confección, el Sindicato de Trabajadores de Productos Químicos, Plásticos y Afines de Zimbabue y el Sindicato de Trabajadores Textiles de Zimbabue.