Afrique subsaharienne : un jeune travailleur peut-il dire non ?6 octobre, 2026Un travailleur contractuel de 22 ans peut-il refuser d’effectuer une tâche dangereuse lorsque la production accuse des retards, sans hypothéquer son prochain contrat ? Le 29 septembre dernier, les jeunes salariés du secteur des mines et de l’énergie, réunis à Abidjan, en Côte d’Ivoire, ont affirmé que trop souvent la réponse est « non » et ont défini les changements nécessaires à apporter.
Trois mineurs tués dans l’explosion au sein d’une mine au Maroc29 septembre, 2026Trois mineurs ont trouvé la mort dans une explosion survenue lors d’opérations de forage à la mine de Touissit, à M’rirt, au Maroc, ce 25 septembre. Le site est exploité par Work Mine. Deux personnes sont décédées sur place, la troisième plus tard à l’hôpital.
Le décès d’un ouvrier déclenche une grève au sein de la Compagnie des phosphates de Gafsa pour dénoncer les problèmes de sécurité et le non-paiement des primes7 septembre, 2026Les salariés de la Compagnie des phosphates de Gafsa, en Tunisie, se sont mis en grève pendant trois jours cette semaine pour réclamer de meilleures conditions de santé et sécurité au travail, la mise en œuvre des accords conclus précédemment et le versement de primes retenues depuis deux ans. Cette grève, qui s'est achevée le 3 septembre avec un taux de participation de plus de 95 %, fait suite au décès d'un ouvrier survenu le 22 août en raison de mesures de santé et sécurité insuffisantes. Le mouvement a été lancé par la Fédération générale des mineurs tunisiens (FGMT-UGTT), affiliée à l’Union générale tunisienne du travail (UGTT) et à IndustriALL.
Mise en œuvre de la DRDH dans les mines africaines20 août, 2026Les syndicats d’Afrique du Sud, de Zambie et du Zimbabwe utilisent la diligence raisonnable en matière de droits humains (DRDH) comme un outil de négociation pour défendre les droits des travailleurs, lutter contre les conditions de travail dangereuses et tenir les entreprises minières responsables de leurs actes. Plutôt que de considérer la diligence DRDH comme une simple obligation de conformité pour les entreprises, ils en font un levier de négociation.
Une victoire judiciaire bloque la liquidation d’Ekapa Minerals13 août, 2026Le NUMSA (Syndicat national des métallurgistes d’Afrique du Sud) a remporté une victoire majeure devant la Haute Cour de Kimberley. Sa décision bloque la liquidation de la société minière diamantifère Ekapa Minerals, qui est désormais placée sous procédure de redressement judiciaire afin de préserver les emplois.
Santé et sécurité prioritaires pour les mineurs29 juillet, 2026Le 28 juillet dernier, IndustriALL a réuni ses affiliés du monde entier afin de faire de la santé et de la sécurité dans l’industrie minière une priorité. Les participants ont appelé à une ratification et une mise en œuvre plus rapides de la Convention n° 176 (C176) de l’Organisation internationale du travail (OIT) sur la sécurité et la santé dans les mines ainsi qu’à une plus grande implication des syndicats dans l’évaluation des risques.
Le syndicat s’oppose au projet de licenciement de 1.214 travailleurs chez De Beers 17 juillet, 2026Le NUM (Syndicat national des mineurs) exige que De Beers explore toutes les alternatives possibles avant de licencier 1.214 travailleuses et travailleurs de la mine de Venetia, site dont la société prévoit la fermeture pour une période de deux ans.
La solidarité plus importante que jamais : les syndicalistes se mobilisent avant le Gala des Mineurs de Durham10 juillet, 2026Ce 10 juillet, des représentants syndicaux venus de toute l’Europe et d’ailleurs se sont réunis à Durham, en Angleterre, à l’occasion de la table ronde internationale mise sur pied conjointement par industriAll Europe et IndustriALL intitulée « Rester solidaires – l’internationalisme des travailleuses et travailleurs en période d’instabilité ». Cet événement a réuni des dirigeants syndicaux, des militants et des experts de différents pays européens ainsi que des invités venus d’Australie. Ensemble, ils ont échangé leurs expériences, renforcé la coopération internationale et discuté de la manière dont le mouvement syndical peut répondre aux défis auxquels la classe ouvrière est confrontée dans un monde de plus en plus incertain.
L’or est en plein essor, mais les mineurs n’en profitent pas1 juillet, 2026Le cours de l’or est en plein essor, mais les travailleuses et travailleurs qui l’extraient affirment que cette manne ne leur profite pas. Tel était le message de plus de 50 syndicalistes qui ont participé à la première réunion du réseau du sous-secteur de l’or d’IndustriALL, le 30 juin dernier. Cette rencontre virtuelle d’une demi-journée a rassemblé des affiliés d’Afrique, des Amériques, d’Asie et du Pacifique dans le but d’échanger leurs points de vue sur la sous-traitance, la sécurité et les droits syndicaux.
Botswana : une entreprise diamantaire bafoue les droits des travailleurs20 mai, 2026Le Syndicat des travailleurs du diamant du Botswana (BDWU) a annoncé l’ouverture officielle d’un litige chez Genesis HB Botswana, une entreprise spécialisée dans la taille et le polissage de diamants propriété exclusive de HP Antwerp, acteur belge du domaine des technologies associées au secteur du diamant. Le gouvernement du Botswana, qui s’efforce d’accroître la participation du pays dans sa propre industrie diamantaire, détient des parts dans HP Antwerp.
